A Europa oferece aos cidadãos estrangeiros uma vasta gama de oportunidades de emprego. Os cidadãos nigerianos, em particular, não são excepção. Saiba mais sobre o que os nigerianos devem saber para se mudarem e encontrarem um emprego na UE

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Todos os anos, muitos nigerianos deixam o país em busca de uma vida melhor e de empregos mais bem pagos. De acordo com as estatísticas, os nigerianos são os que mais deixam o continente africano em direcção aos países desenvolvidos - em média, cerca de 1,5 milhões de pessoas por ano. No entanto, estes são apenas números oficiais, o número de imigrantes ilegais pode ser muito superior.

Os países europeus são o destino mais popular entre os licenciados e os trabalhadores altamente qualificados de todo o mundo. Todos os anos, são cada vez mais os profissionais que procuram nesta região novas oportunidades de carreira e uma melhor qualidade de vida.

Mudar para a Europa pode ser uma excelente decisão para a sua carreira, uma vez que a economia europeia está em melhor forma em comparação com os problemas socioeconómicos da Nigéria e existem muitas vagas para profissionais qualificados. O custo de vida na Europa é mais baixo do que nos Estados Unidos, o que a torna um destino ainda mais atractivo.

Como encontrar um emprego na Europa? Que factores devem ser tidos em conta quando se muda? Em que países é mais fácil emitir vistos? Mais pormenores no nosso material.

Porque é que deve escolher a Europa para se mudar da Nigéria?

Cada um dos países da União Europeia é único, tem a sua própria cultura e modo de vida. O custo de vida na Europa varia de país para país, mas o custo médio de vida na Europa é mais baixo do que na América. Por exemplo, o custo de vida é elevado em França e na Alemanha, mas os salários também são elevados. Por outro lado, os salários são mais baixos na Roménia ou na Bulgária, mas o custo de vida também é mais baixo.

Os europeus têm uma qualidade de vida mais elevada. A região dispõe de um sistema de saúde e de educação bem desenvolvido, bem como de um excelente sistema de segurança social.

Leia mais sobre as regras de entrada na UE para fins de emprego e como obter um visto aqui.

Mudar da Nigéria para a Europa - por onde começar?

O planeamento da sua futura mudança deve começar pela procura de emprego. O pedido de autorização de trabalho na Europa só pode ser apresentado quando o imigrante tem uma oferta de emprego de um empregador europeu. Muitos nigerianos optam por uma via diferente quando se mudam - primeiro vão para o país e depois começam a procurar trabalho nesse país. No entanto, este plano é bastante arriscado, pois pode perder muito dinheiro, não encontrar emprego e ser deportado por estar ilegalmente na UE.

Há muitas maneiras de encontrar o emprego perfeito na Europa: portais de emprego, pesquisa no Google ou candidatura directa a uma empresa nigeriana.

Em função das suas qualidades profissionais, escolha um emprego ao qual se possa candidatar, tendo em conta os requisitos dos empregadores e o montante da remuneração. Envie o seu currículo a vários empregadores. Se a empresa tiver mais do que uma vaga que corresponda aos seus critérios, candidate-se a cada uma delas.

A procura de emprego na Europa pode ser um processo bastante complicado e moroso. Para o reduzir, seria útil se investigasse qual o país ou cidade que melhor se adequa a si, aos seus interesses e competências antes de iniciar a sua procura. Muitos países e cidades têm culturas e ambientes de trabalho diferentes.

Pode procurar emprego em sítios de procura de emprego num país específico ou em sítios internacionais de procura de emprego, alguns dos quais são LinkedIn, CV-Library, Arbetsformedlingen, Glassdoor e Indeed. 

Leia mais sobre a razão pela qual os nigerianos estão a mudar-se para a Europa aqui. 

Como é que um nigeriano pode pedir uma autorização de trabalho na Europa?

Para poder trabalhar legalmente nos países da UE, um estrangeiro deve emitir um cartão azul UE - uma autorização de residência e de trabalho de dois anos, com possibilidade de prorrogação. Se for cidadão de um país não pertencente à UE e lhe for oferecido um emprego considerado altamente qualificado, pode candidatar-se a um cartão azul.

Lista aproximada de documentos: passaporte válido, documento comprovativo da formação académica, seguro de saúde, oferta de um empregador com um nível salarial que permita cobrir o custo de vida na UE.

O custo de um visto em cada país é diferente e está indicado no respectivo sítio Web, não havendo custos ocultos.

É impossível utilizar um cartão azul de um país europeu para trabalhar noutro país.

Após cinco anos de residência legal na UE, pode requerer uma residência de longa duração.

Vantagens de trabalhar no estrangeiro

Trabalhar no estrangeiro tem muitas vantagens:

• Viver num país mais seguro e socialmente mais desenvolvido.

• Um nível de remuneração mais elevado.

• Perspectivas de carreira.

• Oportunidade de aprender mais sobre outra cultura, língua, gastronomia e tradições.

• Conhecer o mundo e as outras pessoas.

Quais são os custos a ter em conta quando se muda da Nigéria para a Europa?

Os custos de uma mudança para a Europa incluem: o custo de um visto, os bilhetes de avião e o aluguer de uma casa na Europa. O montante varia consoante o local para onde se vai, o que é necessário levar e o tempo de que se dispõe antes de sair de casa.

Também vale a pena considerar os custos adicionais associados à mudança para um novo país. Por exemplo, se se mudar da Nigéria para a Alemanha e tiver um carro, precisará de uma carta de condução internacional e de um seguro para poder conduzir legalmente nesse país.

Quais os países europeus a que deve prestar atenção quando imigrar da Nigéria?

• Suécia

A Suécia tem uma taxa de desemprego muito baixa e uma economia forte. Os imigrantes na Suécia ocupam 8 em cada 10 novos postos de trabalho.

• Noruega

De acordo com o Índice de Desenvolvimento Humano da ONU, a Noruega é o país número um, onde o equilíbrio entre vida e trabalho é perfeitamente mantido. A Noruega é um país muito pacífico, pelo que não tem de se preocupar com a sua segurança.

• Países Baixos

É mais fácil para os estrangeiros que têm um plano de negócios interessante ou uma empresa já existente obter um visto de trabalho nos Países Baixos. O visto de arranque de uma empresa é emitido por um ano. Durante os 12 meses seguintes, os empresários podem requerer uma autorização de trabalho para trabalhadores independentes.

• Alemanha

O país precisa de trabalhadores qualificados, especialmente nos domínios da tecnologia e dos cuidados de saúde.

• Irlanda

É muito fácil obter um visto de trabalho na Irlanda se tiver uma oferta de um empregador. Se ainda não encontrou um emprego, pode candidatar-se a um visto de trabalho normal, mas pode ser um pouco mais difícil. Ter um determinado conjunto de competências ajudá-lo-á no processo de candidatura.

Trabalhar no estrangeiro pode tornar-se uma nova etapa na sua carreira e permitir-lhe-á explorar uma nova cultura, língua e tradições, o que o ajudará a conhecer melhor o mundo e a ter novas experiências interessantes.

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