Wenn Sie in Irland arbeiten möchten, benötigen Sie eine Arbeitserlaubnis des Ministeriums für Unternehmen, Handel und Beschäftigung (DETE). Angesichts des derzeit im Land herrschenden Arbeitskräftemangels haben die örtlichen Behörden das Verfahren zur Erlangung einer Genehmigung erheblich vereinfacht. Erfahren Sie, was sich seit dem 2. September für Expats in Irland geändert hat

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Ab heute treten in Irland Gesetzesänderungen in Kraft, wonach es viel einfacher sein wird, eine Arbeitserlaubnis zu erhalten, da das Beschäftigungssystem flexibler geworden ist.

Diese Änderungen wurden verabschiedet, um den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden und die bereits im Land arbeitenden Talente zu halten.

Was hat sich am Verfahren zur Erlangung einer Arbeitserlaubnis in Irland geändert?

Die genehmigten Änderungen betrafen verschiedene Kategorien von Genehmigungen:

1. Eine bestimmte Anzahl von Arbeitnehmern erhielt das Recht, nach neun Monaten Beschäftigung den Arbeitgeber zu wechseln.

2. Es wurde eine neue Arbeitserlaubnis für Saisonarbeiter eingeführt, insbesondere zielt diese Änderung darauf ab, den Agrarsektor zu unterstützen.

3. Die Bedingungen für den beruflichen Aufstieg von Ausländern wurden vereinfacht, insbesondere können Ausländer ab sofort auf der Grundlage einer Arbeitserlaubnis im Dienst aufsteigen, ohne eine neue Genehmigung einholen zu müssen.

Neue Arbeitserlaubnisquote für bestimmte Sektoren

Im Rahmen der Vereinfachung des Verfahrens zur Erlangung einer Arbeitserlaubnis wurden in Irland Quoten für zwei Kategorien von Arbeitnehmern eingeführt:

- 500 Arbeitserlaubnisse für den Pflegesektor;

- 250 Arbeitserlaubnisse werden an Arbeitnehmer vergeben, die mit dem Bau von Freileitungen beschäftigt sind.

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Welche Fachkräfte fehlen auf dem irischen Arbeitsmarkt?

Irland erlebt derzeit einen akuten Mangel in 20 Berufen in den Bereichen Gesundheitswesen, IT, Ingenieurwesen, Fertigung und Bauwesen.

Außerdem ist Irland zu einem der EU-Länder geworden, die am stärksten von der Ankunft von Ärzten und Krankenschwestern aus dem Ausland abhängig sind. Im ersten Halbjahr 2024 erteilten die Behörden 19.303 Arbeitserlaubnisse, das sind 20,5 % mehr als im gleichen Zeitraum 2023. Dies unterstreicht den wachsenden Bedarf des Landes an Fachkräften.

In Irland herrscht ein maximaler Mangel an folgenden Fachkräften:

1. Fahrer von Schwerlastfahrzeugen und Lastwagen.

2. Bus- und Straßenbahnfahrer.

3. Bediener von Metallbearbeitungsmaschinen.

4. Schweißer und Gasschneider.

5. Klempner und Klempner.

6. Tischler und Schreiner.

7. Hauspflegekräfte.

8. Medizinisches Nachwuchspersonal.

9. Köche.

10. Techniker in den chemischen und physikalischen Wissenschaften.

11. Softwareentwickler

12. Systemanalytiker

13. Medizinisches Personal, das keiner anderen Kategorie zugeordnet ist

14. Spezialisten in der Patientenversorgung

15. Allgemeinmediziner

16. Ingenieurspezialisten, die keiner anderen Kategorie zugeordnet sind

17. Maschinenbauingenieure

18. Bauingenieure

19. Chemiker

20. Manager für Informations- und Kommunikationstechnologie

Unter den ausländischen Arbeitnehmern erhielten indische Staatsbürger die meisten Arbeitserlaubnisse im Land. Zu den führenden Nationalitäten zählen auch Vertreter aus Brasilien, den Philippinen, Pakistan, Südafrika, China, den USA, Simbabwe, Nigeria und Malaysia.

Die irische Führung ist der Ansicht, dass die genehmigten Änderungen sowohl den Erlaubnisinhabern als auch den Arbeitgebern große Vorteile bringen und dazu beitragen werden, den derzeit im Land zu beobachtenden Fachkräftemangel zu überwinden.

Wir erinnern Sie daran! Irland ist das einzige englischsprachige Land in der Europäischen Union, das Expats mit Beschäftigungsaussichten und einem hohen Lebensstandard anzieht. Lesen Sie in diesem Artikel, welche Fachkräfte auf dem irischen Arbeitsmarkt fehlen und wie man als Ausländer eine Arbeitserlaubnis für das Land erhält.

Igor Usyk - Leiter der Rechtsabteilung bei Visit World

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