La economía de Rumanía se está desarrollando a expensas de las empresas locales, así como de las empresas emergentes internacionales. Las mayores oportunidades de trabajo para los expatriados se encuentran en el sector de las TI. Descubra si los extranjeros pueden trabajar en Rumanía y cuál es el procedimiento de contratación

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Rumanía es una de las economías de mayor crecimiento en Europa, y este hecho ha atraído a especialistas extranjeros durante muchos años. Poco a poco, Rumanía se está convirtiendo en un destino tecnológico popular con un aumento constante de la inversión extranjera, por lo que este país ahora es interesante para los expatriados de diferentes partes del mundo que buscan trabajo.

¿Puede un extranjero trabajar en Rumanía?

Los extranjeros pueden conseguir un trabajo en Rumanía, pero para obtener el derecho a trabajar en Rumanía, un expatriado debe cumplir una serie de requisitos:

- Obtener un certificado médico que acredite que el empleado es apto para la actividad.

- No tener antecedentes penales que puedan impedirle realizar la actividad planificada en el territorio de Rumanía.

- Cumplir con los requisitos del empleador en cuanto a experiencia y formación profesional.

- Estar dentro de la cuota anual aprobada por decisión del Gobierno de Rumanía.

- Tener la confirmación de que el puesto seleccionado no puede ser ocupado por ciudadanos de los estados miembros de la UE/EEE o ciudadanos de Rumanía (para representantes de terceros países).

¿Quién necesita un permiso de trabajo para trabajar en Rumanía?

- Los ciudadanos de la Unión Europea, el EEE y Suiza no necesitan obtener ningún documento para trabajar en Rumanía. Los representantes de estos estados pueden trabajar libremente en el país durante 90 días y luego registrarse como residentes trabajadores en Rumanía.

- Los nacionales de terceros países deben obtener un visado de trabajo antes de trasladarse a Rumanía para trabajar.

¿Cómo obtener un permiso de trabajo y un visado de trabajo para Rumanía?

- Permiso de trabajo para extranjeros en Rumanía

Los permisos de trabajo son específicos para cada puesto de trabajo y, por lo general, el empleador se ocupará de todos los detalles de la solicitud. Para solicitar un permiso de trabajo en Rumanía, un empleador potencial de un extranjero debe demostrar al gobierno rumano que no ha podido encontrar un ciudadano rumano o un representante de uno de los países de la UE para el puesto.

El empleador también debe demostrar que el candidato tiene las cualificaciones y la experiencia necesarias para el puesto; los documentos para ello deben ser proporcionados por el expatriado (diplomas, certificados, etc.).

El proceso de obtención de un permiso de trabajo en Rumanía puede llevar varias semanas.

- Visado de trabajo para Rumanía

Una vez que un extranjero recibe un permiso de trabajo de su empleador, puede solicitar un visado de larga duración para trabajar en la embajada de Rumanía en el país de residencia. Para obtener un visado, debe presentar una serie de documentos:

1. el original del pasaporte extranjero, una copia del documento interno;

2. 2 fotos nuevas de 3,5*4,5;

3. cuestionario cumplimentado sin errores en uno de los dos idiomas (inglés, rumano);

4. contrato con el empleador;

5. permiso de trabajo;

6. certificado de antecedentes penales en su país;

7. póliza de seguro médico (cobertura de 30.000 EUR);

8. otros documentos requeridos por la embajada.

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- A su llegada a Rumanía

A su llegada a Rumanía, un expatriado no perteneciente a la UE deberá registrarse en el Ministerio de Finanzas de Rumanía y obtener su código de identificación CIF (Cod de Identificare Fiscala, CIF), un certificado de registro de contribuyente que tiene funciones similares a un número de identificación personal.

- Prórroga del permiso de trabajo

El visado de trabajo es válido durante 1 año, después es posible una prórroga y, a continuación, la obtención de un documento de identidad para la residencia permanente.

Es posible prorrogar el visado, siempre que siga trabajando para el mismo empleador. Esto debe hacerse al menos 30 días antes de su vencimiento, y el permiso de trabajo también se prorrogará.

¿Puedo mudarme a Rumanía con mi familia?

Puede mudarse a Rumanía con su familia. Sin embargo, para ello, debe solicitar un visado independiente para cada miembro de la familia.

Los miembros de la familia no pueden trabajar en Rumanía a menos que también tengan su propio permiso de trabajo. Aquellos que ya estén en el país con un permiso de residencia temporal deberán solicitar un permiso de trabajo si quieren trabajar en el país.

¿Dónde trabajan los expatriados en Rumanía?

La mayoría de los extranjeros trabajan en Rumanía en puestos de alta cualificación, en particular, la mayor escasez de personal se siente en los siguientes sectores: sector de TI, marketing, producción, turismo, comunicación, industria textil, seguridad, comercio, ingeniería mecánica, etc.

El sector de TI ocupa el primer puesto en cuanto a oportunidades laborales. Por lo tanto, para los extranjeros que quieran trabajar en este campo, Rumanía es un gran lugar para cumplir su deseo.

Las mayores oportunidades de trabajo se encuentran en las grandes ciudades como Bucarest, Cluj-Napoca, Timisoara o Iași. Las ciudades más pequeñas atraen a los expatriados que quieren trabajar en pequeñas empresas.

¿Cómo puede un extranjero encontrar trabajo en Rumanía?

Para encontrar un trabajo, utilice uno de estos métodos:

- Póngase en contacto con una agencia de empleo, su tarea es informar sobre la disponibilidad de ofertas de trabajo y asesorar a los solicitantes de empleo.

- Ver anuncios en periódicos nacionales: Ziarul Evenimentul, Ziarul Financiar, The Diplomat, Piata AZ, etc.

- Visita portales online: Olx.ro, Ejobs.ro, Publi24.ro, Bestjobs.eu, Hipo.ro y muchos otros.

¿Es necesario saber rumano para conseguir un trabajo en Rumanía?

El conocimiento del idioma rumano contribuirá a conseguir empleo, así como a una vida cómoda en el país.

Sin embargo, los expatriados angloparlantes podrán trabajar en empresas internacionales o convertirse en profesores de inglés.

Salario medio y semana laboral en Rumanía

El salario neto medio de los trabajadores del país varía según la industria. En la industria de TI, el salario medio de un empleado de nivel inicial está entre 550 y 1.600 euros. Esto es más alto que en otras industrias con un salario medio de 500-700 euros.

La duración de la semana laboral es de 40 horas y las vacaciones anuales son de 15 a 30 días laborables.

Impuestos en Rumanía

El sistema fiscal en Rumanía tiene un tipo impositivo único del 10% sobre los ingresos de las personas físicas y del 16% sobre los ingresos de las empresas. Algunas empresas más pequeñas, es decir, las microempresas, pagan impuestos más bajos. Las contribuciones a la seguridad social son del 15,5% para los empleados y hasta del 32,6% para los empleadores.

Rumanía es un país moderno que está desarrollando activamente su economía y ofrece a los expatriados perspectivas profesionales. Si a eso le sumamos una rica cultura, numerosos lugares históricos, fabulosos paisajes montañosos, gente amable y una fuerte esfera social, tenemos el lugar perfecto para mudarse.

¡Te lo recordamos! Rumanía es un país de Europa del Este que atrae a los expatriados con su creciente economía y su asequible coste de vida. Para mudarse al país para obtener la residencia permanente, es necesario tramitar un visado y obtener el permiso correspondiente. Lee este artículo sobre las normas para entrar en Rumanía que son relevantes en 2024 y el procedimiento para obtener un permiso de residencia permanente.

Igor Usyk - Jefe del departamento de Migración de VisitWorld

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