L'emploi aux États-Unis
De nombreux étrangers souhaitent venir aux États-Unis pour travailler. Cette page fournit un résumé des classifications des visas de non-immigrant et d'immigrant basés sur l'emploi et des autres catégories d'étrangers qui peuvent bénéficier d'une autorisation d'emploi. Chaque classification fournit un lien vers des informations plus détaillées sur ses exigences.
Une façon courante de travailler temporairement aux États-Unis en tant que non-immigrant est qu'un employeur potentiel dépose une pétition auprès de l'USCIS en votre nom. La page Web sur les travailleurs temporaires (non immigrants) décrit les principales classifications des travailleurs temporaires non immigrants.
Si vous avez la bonne combinaison de compétences, d'éducation et/ou d'expérience professionnelle, vous pouvez peut-être vivre et travailler de façon permanente aux États-Unis en demandant un visa d'immigrant basé sur l'emploi. La page Web sur les travailleurs permanents décrit les cinq préférences (également appelées catégories) en matière de visa d'immigrant basé sur l'emploi.
Si vous vivez en dehors des États-Unis et souhaitez y travailler, vous devez généralement demander un visa au Département d'État américain (DOS), à moins qu'un visa ne soit pas nécessaire pour les personnes de votre pays de nationalité. Vous pouvez consulter la page du DOS consacrée aux voyages sans visa pour plus d'informations.
Dans de nombreux cas, l'USCIS doit approuver votre pétition avant que vous ne puissiez demander un visa au DOS ou demander l'admission dans un port d'entrée. Avant d'entrer aux États-Unis, vous devez vous présenter à un agent des douanes et de la protection des frontières (CBP) et recevoir la permission d'entrer aux États-Unis et d'exercer l'activité proposée.
Si vous êtes aux États-Unis dans un statut de non-immigrant légal qui ne fournit pas d'autorisation d'emploi, vous pouvez généralement faire une demande :
- Un changement de statut vers une classification de non-immigrant qui fournit une autorisation d'emploi ; ou
- Un ajustement du statut pour devenir un résident permanent légal. Il peut s'agir d'un dépôt simultané avec une demande de visa d'immigrant ou, selon les circonstances, le demandeur doit obtenir un visa d'immigrant approuvé avant de demander un ajustement du statut pour devenir un résident permanent légal.
Selon la classification que vous recherchez, votre demande de changement ou d'ajustement de statut peut nécessiter qu'un employeur américain ou un autre demandeur qualifié dépose une demande ou une pétition en votre nom pour établir votre admissibilité avant que nous n'approuvions votre demande. Toutefois, si vous présentez une demande sur la base de certaines classifications (par exemple, en tant qu'étranger doté de capacités extraordinaires ou en tant que négociant ou investisseur principal E-1 ou E-2 non immigrant), vous pouvez être admissible à l'auto-demande, ce qui signifie déposer une demande en votre propre nom.
En outre, si vous vous trouvez aux États-Unis, y compris si vous êtes un demandeur de résidence permanente ou un certain membre de la famille d'un étranger ayant un statut de non-immigrant légal, vous pouvez déposer le formulaire I-765, Application for Employment Authorization, pour demander une autorisation d'emploi et un Employment Authorization Document (EAD). Vous pouvez également demander un EAD attestant de cette autorisation si votre statut d'immigrant vous autorise à travailler aux États-Unis sans restrictions.
Les conditions que vous devez remplir et la durée pendant laquelle vous pouvez travailler aux États-Unis dépendent du type de statut d'immigration accordé par le ministère de la sécurité intérieure (DHS). Vous devez respecter toutes les conditions de votre autorisation d'emploi et les termes de votre admission dans ce pays. Si vous enfreignez l'une de ces conditions, vous risquez d'être expulsé des États-Unis ou de vous voir refuser l'entrée sur le territoire.
Visas de travailleur temporaire (non immigrant) H, L, O, P, Q
Depuis le 19 février 2016, toute personne cherchant à entrer aux États-Unis pour effectuer un travail agricole temporaire doit désormais présenter un passeport valide et un visa H-2A valide pour être admise aux États-Unis. Cela inclut les ressortissants britanniques, français et néerlandais ainsi que les ressortissants de la Barbade, de la Grenade, de la Jamaïque ou de Trinité-et-Tobago qui étaient auparavant exemptés de cette obligation. Cette obligation de visa s'applique également à tout conjoint ou enfant qui souhaite accompagner ou suivre le travailleur agricole H-2A aux États-Unis.
Depuis le 19 février 2016, toute personne cherchant à entrer aux États-Unis pour effectuer un travail agricole temporaire doit désormais présenter un passeport valide et un visa H-2A valide pour être admise aux États-Unis. Cela inclut les ressortissants britanniques, français et néerlandais ainsi que les ressortissants de la Barbade, de la Grenade, de la Jamaïque ou de Trinité-et-Tobago qui étaient auparavant exemptés de cette obligation. Cette obligation de visa s'applique également à tout conjoint ou enfant qui souhaite accompagner ou suivre le travailleur agricole H-2A aux États-Unis.
En général, un citoyen d'un pays étranger qui souhaite entrer aux États-Unis doit d'abord obtenir un visa, soit un visa de non-immigrant pour un séjour temporaire, soit un visa d'immigrant pour une résidence permanente.
Les visas de travailleur temporaire sont destinés aux personnes qui souhaitent entrer aux États-Unis pour un emploi d'une durée déterminée, et ne sont pas considérés comme permanents ou indéfinis. Chacun de ces visas exige que l'employeur potentiel dépose d'abord une pétition auprès des services de citoyenneté et d'immigration des États-Unis (USCIS). Une pétition approuvée est nécessaire pour demander un visa de travail.
Catégories de visas pour les travailleurs temporaires
H-1B : Personne exerçant une profession spécialisée
Pour travailler dans une profession spécialisée. Exige un diplôme d'enseignement supérieur ou son équivalent. Comprend les mannequins de mode qui se sont distingués par leur mérite et leurs capacités, ainsi que les projets de recherche et de développement ou de coproduction entre gouvernements administrés par le ministère de la Défense.
H-1B1 : Professionnel des accords de libre-échange (ALE) - Chili, Singapour
Pour travailler dans une profession spécialisée. Exige un diplôme d'études postsecondaires comportant au moins quatre années d'études dans le domaine de spécialisation. (Remarque : il ne s'agit pas d'un visa fondé sur une pétition. Pour les procédures de demande, veuillez consulter le site Web de l'Ambassade des États-Unis au Chili ou de l'Ambassade des États-Unis à Singapour. )
H-2A : Travailleur agricole temporaire
Pour un travail agricole temporaire ou saisonnier. Limité aux citoyens ou aux ressortissants des pays désignés, avec des exceptions limitées, s'il est déterminé que cela est dans l'intérêt des États-Unis.
H-2B : Travailleur temporaire non agricole
Pour un travail temporaire ou saisonnier non agricole. Limité aux citoyens ou aux ressortissants des pays désignés, avec des exceptions limitées, s'il est déterminé que cela est dans l'intérêt des États-Unis.
H-3 : Stagiaire ou visiteur de l'éducation spéciale
Recevoir une formation, autre que médicale ou universitaire, qui n'est pas disponible dans le pays d'origine du stagiaire ou des programmes de formation pratique dans l'éducation d'enfants souffrant de handicaps mentaux, physiques ou émotionnels.
L : Personne transférée à l'intérieur d'une société
Travailler dans une succursale, une société mère, une société affiliée ou une filiale de l'employeur actuel dans une fonction de direction ou de gestion, ou dans un poste nécessitant des connaissances spécialisées. La personne doit avoir été employée par le même employeur à l'étranger de manière continue pendant un an au cours des trois années précédentes.
O : Personne ayant des capacités ou des réalisations extraordinaires.
Pour les personnes ayant des capacités ou des réalisations extraordinaires dans les domaines des sciences, des arts, de l'éducation, des affaires, de l'athlétisme, ou des réalisations extraordinaires reconnues dans les domaines du cinéma et de la télévision, démontrées par une reconnaissance nationale ou internationale soutenue, pour travailler dans leur domaine d'expertise. Comprend les personnes fournissant des services essentiels à l'appui de la personne susmentionnée.
P-1 : Athlète individuel ou collectif, ou membre d'un groupe de divertissement
Se produire lors d'une compétition sportive spécifique en tant qu'athlète ou en tant que membre d'un groupe de divertissement. Exige un niveau de performance soutenue reconnu internationalement. Comprend les personnes fournissant des services essentiels à l'appui de la personne susmentionnée.
P-2 : Artiste ou professionnel du divertissement (individuel ou groupe)
Pour une prestation dans le cadre d'un programme d'échange réciproque entre une organisation aux États-Unis et une organisation dans un autre pays. Comprend les personnes fournissant des services essentiels à l'appui de la personne susmentionnée.
P-3 : Artiste ou professionnel du divertissement (individuel ou groupe)
Exécuter, enseigner ou entraîner dans le cadre d'un programme culturellement unique ou d'un spectacle ou d'une présentation ethnique, folklorique, culturelle, musicale, théâtrale ou artistique traditionnelle. Comprend les personnes fournissant des services essentiels à l'appui de la personne susmentionnée.
Q-1 : Participant à un programme d'échange culturel international
Pour une formation pratique et un emploi et pour partager l'histoire, la culture et les traditions de votre pays d'origine en participant à un programme d'échange culturel international.
Certification du travail
Certaines catégories de visa de travailleur temporaire exigent que votre employeur potentiel obtienne une certification de travail ou une autre approbation du Département du Travail en votre nom avant de déposer la pétition pour un travailleur non immigrant, formulaire I-129, auprès de l'USCIS. Votre employeur potentiel doit consulter les instructions relatives au formulaire I-129 sur le site Web de l'USCIS afin de déterminer si un certificat de travail est requis dans votre cas.
Approbation de la pétition
Certaines catégories de travailleurs temporaires sont limitées dans le nombre total de pétitions qui peuvent être approuvées sur une base annuelle. Avant de pouvoir demander un visa de travailleur temporaire auprès d'une ambassade ou d'un consulat des États-Unis, une pétition pour un travailleur non immigrant, formulaire I-129, doit être déposée en votre nom par un employeur potentiel et être approuvée par l'USCIS. Pour plus d'informations sur le processus de pétition, les conditions d'admissibilité par catégorie de visa et les limites numériques, le cas échéant, consultez la rubrique Travailler aux États-Unis et les travailleurs temporaires (non-immigrants) sur le site Web de l'USCIS. Une fois la demande approuvée, l'USCIS enverra à votre employeur potentiel un avis d'action, formulaire I-797.
Comment postuler
Une fois que l'USCIS a approuvé la pétition pour un travailleur non immigrant (formulaire I-129), vous pouvez demander un visa. La procédure de demande de visa comporte plusieurs étapes. L'ordre de ces étapes et la manière de les accomplir peuvent varier selon l'ambassade ou le consulat des États-Unis où vous faites votre demande. Veuillez consulter les instructions disponibles sur le site Web de l'ambassade ou du consulat où vous ferez votre demande.
1. Remplir la demande de visa en ligne
Demande de visa de non-immigrant en ligne, formulaire DS-160 - En savoir plus sur la façon de remplir le formulaire DS-160.
Vous devez :
1) remplir la demande de visa en ligne et
2) imprimer la page de confirmation du formulaire de demande pour l'apporter à votre entretien.
2. Photo - Vous téléchargerez votre photo lorsque vous remplirez le formulaire DS-160 en ligne. Votre photo doit être au format expliqué dans la section Exigences relatives aux photos.
3. Fixer un entretien
Même si les entretiens ne sont généralement pas nécessaires pour les demandeurs ayant atteint certains âges indiqués ci-dessous, les agents consulaires ont la possibilité d'exiger un entretien pour tout demandeur, quel que soit son âge.
Si vous êtes âgé de
- 13 ans et moins
- 14 - 79
- 80 ans et plus
Un entretien est alors :
- Généralement non requis
- Requis (certaines exceptions pour les renouvellements)
- Généralement non requis
Vous devez prendre rendez-vous pour votre entretien de visa, généralement à l'Ambassade ou au consulat des États-Unis dans votre pays de résidence. Vous pouvez prendre rendez-vous pour votre entretien dans n'importe quelle ambassade ou consulat des États-Unis, mais sachez qu'il peut être difficile d'obtenir un visa en dehors de votre lieu de résidence permanente.
Les temps d'attente pour les rendez-vous d'entretien varient en fonction du lieu, de la saison et de la catégorie de visa, c'est pourquoi vous devez déposer votre demande de visa suffisamment tôt. Consultez le temps d'attente pour l'entretien dans le lieu où vous ferez votre demande.
4. Préparez-vous à votre entretien
Frais - Payez les frais de demande de visa non remboursables, si vous êtes tenu de les payer avant votre entretien. Si votre visa est approuvé, vous devrez peut-être aussi payer des frais de délivrance de visa, si cela s'applique à votre nationalité.
Les informations sur les frais sont fournies ci-dessous :
Frais de demande : 190 $
Pour plus d'informations sur les frais de service de visa, consultez le lien.
5. Délai d'attente des rendez-vous
Pour vérifier le temps d'attente estimé pour un rendez-vous d'entretien pour un visa de non-immigrant dans une ambassade ou un consulat des États-Unis, utilisez ce lien, et pour vérifier les informations sur le temps d'attente, visitez le lien suivant.
Consultez les instructions disponibles sur le site web de l'ambassade ou du consulat où vous ferez votre demande pour en savoir plus sur le paiement des frais.
Les demandeurs de visa L inclus dans une pétition générale L : Vous devez également payer les frais de prévention et de détection des fraudes et vous devrez éventuellement payer les frais de la loi sur la sécurité des frontières.
6. Rassembler les documents requis
Rassemblez et préparez les documents requis suivants avant votre entretien de visa :
1) Passeport valable pour se rendre aux États-Unis - Votre passeport doit être valable au moins six mois au-delà de votre période de séjour aux États-Unis (sauf si vous en êtes exempté par des accords spécifiques à certains pays). Si votre passeport comprend plus d'une personne, chaque personne ayant besoin d'un visa doit soumettre une demande séparée.
2) Demande de visa de non-immigrant, page de confirmation du formulaire DS-160.
3) Reçu du paiement des frais de candidature, si vous devez payer avant votre entretien.
4) Photo - Vous téléchargerez votre photo lorsque vous remplirez le formulaire DS-160 en ligne. Si le téléchargement de la photo échoue, vous devez apporter une photo imprimée dans le format expliqué dans les exigences en matière de photographie.
5) Numéro de réception de votre pétition approuvée tel qu'il apparaît sur votre pétition pour un travailleur non immigrant, formulaire I-129, ou votre avis d'action, formulaire I-797, de l'USCIS.
Demandeurs de visa L - Si vous êtes inclus dans une pétition globale L, vous devez apporter le formulaire I-129S, Nonimmigrant Petition Based on Blanket L Petition, à votre entretien.
Droits et protections juridiques
Les demandeurs de visa H-1B, H-2A et H-2B doivent lire le dépliant Droits et protections juridiques pour connaître vos droits aux États-Unis et les protections qui vous sont offertes. Lisez cette importante brochure avant de demander votre visa.
Documents supplémentaires peuvent être exigés
Consultez les instructions sur la manière de demander un visa sur le site web de l'Ambassade ou du consulat où vous ferez votre demande. Des documents supplémentaires peuvent être demandés pour établir si vous êtes qualifié.
Tous les demandeurs de visa, à l'exception des demandeurs H-1B et L, devront généralement apporter la preuve de liens impérieux avec leur pays d'origine pour démontrer leur intention de retourner dans leur pays après leur séjour temporaire aux États-Unis.
Voici quelques exemples de liens impérieux :
- Une résidence à l'étranger que vous n'avez pas l'intention d'abandonner
- Vos relations familiales
- Votre situation économique
- Vos projets à long terme
7. Assister à votre entretien de visa
Au cours de l'entretien, un agent consulaire déterminera si vous êtes qualifié pour recevoir un visa et, le cas échéant, quelle catégorie de visa est appropriée en fonction de l'objet de votre voyage. Vous devrez établir que vous remplissez les conditions requises par la loi américaine pour recevoir la catégorie de visa pour laquelle vous faites une demande.
Des numérisations d'empreintes digitales sans encre seront effectuées dans le cadre de votre procédure de candidature. Elles sont généralement prises au cours de votre entretien, mais cela varie en fonction du lieu.
Après votre entretien de visa, votre demande peut nécessiter un traitement administratif supplémentaire. Vous serez informé par l'agent consulaire si un traitement supplémentaire est nécessaire pour votre demande.
Lorsque le visa est approuvé, vous pouvez payer des frais de délivrance de visa, s'ils sont applicables à votre nationalité, et vous serez informé de la manière dont votre passeport avec visa vous sera rendu. Consultez le délai de traitement du visa pour savoir dans combien de temps votre passeport et votre visa seront prêts à être retirés ou livrés par le service de messagerie.
8. Entrer aux États-Unis
Un visa permet à un citoyen étranger de se rendre à un port d'entrée américain (généralement un aéroport) et de demander l'autorisation d'entrer aux États-Unis. Un visa ne garantit pas l'entrée sur le territoire américain.
Les fonctionnaires du département de la sécurité intérieure (DHS), du service des douanes et de la protection des frontières (CBP) du port d'entrée ont le pouvoir d'autoriser ou de refuser l'entrée aux États-Unis. Si vous êtes autorisé à entrer aux États-Unis, le fonctionnaire du CBP vous remettra un tampon d'admission ou un formulaire I-94 (Arrival/Departure Record). Pour en savoir plus sur les conditions d'admission et d'entrée, les restrictions concernant le transport de nourriture, de produits agricoles et d'autres marchandises interdites, et bien plus encore, consultez le site Web du CBP.
Prolonger votre séjour
Consultez la rubrique Prolonger votre séjour sur le site Web des Services de citoyenneté et d'immigration des États-Unis (USCIS) pour savoir comment demander la prolongation de votre séjour au-delà de la date indiquée sur votre tampon d'admission ou sur le formulaire I-94 papier.
Vous devez quitter les États-Unis au plus tard à la date indiquée sur votre tampon d'admission ou sur le formulaire papier I-94, sauf si votre demande de prolongation de séjour est approuvée par l'USCIS.
Si vous ne quittez pas les États-Unis à l'heure, vous n'aurez plus de statut. En vertu de la loi américaine, les visas des voyageurs qui n'ont pas de statut sont automatiquement annulés (section 222(g) de la Loi sur l'immigration et la nationalité). Si vous aviez un visa à entrées multiples et qu'il a été annulé parce que vous n'aviez pas de statut, il ne sera plus valable pour de futures entrées aux États-Unis.
Le fait de ne pas quitter les États-Unis à temps peut également vous rendre inéligible aux visas que vous pourriez demander à l'avenir. Consultez la rubrique Refus de visa, inéligibilités et dérogations : Lois pour en savoir plus.
Changement de statut
Pendant votre séjour aux États-Unis, vous pouvez demander aux U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS) de changer votre statut de non-immigrant pour une autre catégorie de non-immigrant. Consultez la rubrique Changer mon statut de non-immigrant sur le site Web de l'USCIS pour en savoir plus.
Demander un changement de statut à l'USCIS pendant que vous êtes aux États-Unis et avant que votre séjour autorisé n'expire ne nécessite pas que vous fassiez une nouvelle demande de visa. Toutefois, si vous ne pouvez pas rester aux États-Unis pendant que l'USCIS traite votre demande de changement de statut, vous devez demander un visa à une ambassade ou un consulat des États-Unis.
Informations complémentaires
L'approbation d'une pétition ne garantit pas qu'un visa vous sera délivré. Ne faites pas de projets de voyage définitifs et n'achetez pas de billets avant d'avoir obtenu un visa.
Conjoint et enfants -
À l'exception des demandeurs de visa Q-1 de visiteur dans le cadre d'un échange culturel, votre conjoint et vos enfants mineurs non mariés peuvent également demander la même catégorie de visa que vous pour vous accompagner ou vous rejoindre. Vous devez pouvoir démontrer que vous serez en mesure de subvenir financièrement aux besoins de votre famille aux États-Unis.
Pour des informations sur l'emploi et les études, consultez les informations sur les travailleurs temporaires et l'autorisation d'emploi sur le site Web de l'USCIS.
Sauf s'il est annulé ou révoqué, un visa est valable jusqu'à sa date d'expiration. Par conséquent, un visa américain valide dans un passeport périmé est toujours valable. Si vous avez un visa valide dans votre passeport périmé, ne le retirez pas de votre passeport périmé. Vous pouvez utiliser votre visa valide dans votre passeport expiré ainsi qu'un nouveau passeport valide pour voyager et entrer aux États-Unis.
