Japón actualizará sus requisitos de visa para gerentes de negocios en 2028, endureciendo los criterios para emprendedores extranjeros. Descubra qué normas se mantienen, qué cambiará, cómo prepararse para la renovación y por qué el gobierno está implementando estas reformas

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En general, durante un largo período, la política migratoria de Japón ha sido bastante limitada. Sin embargo, en los últimos años, este país altamente desarrollado ha comenzado a experimentar una escasez de trabajadores altamente cualificados debido al envejecimiento de su población. Para fortalecer su mercado laboral, el país ha comenzado a invitar a especialistas extranjeros. En particular, se introdujo una visa para especialistas cualificados en Japón, se aprobó la simplificación de ciertos trámites migratorios y también se lanzó un nuevo permiso: la Visa de Gerente de Negocios.

Desde entonces, el país se ha convertido en un lugar muy atractivo para especialistas de diferentes países del mundo, incluyendo ciudadanos de Uzbekistán, Tayikistán y Rumania.

Lea sobre los requisitos básicos y el procedimiento para obtener una visa de gerente de negocios de Japón en este artículo.

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¿Qué es la Visa de Gerente de Negocios Japonesa?

La Visa de Gerente de Negocios es un nuevo permiso de trabajo en Japón, según el cual los propietarios, directores y gerentes de entidades comerciales en Japón tienen derecho a solicitar la condición de gerente de negocios para residir en Japón. Este tipo de permiso es adecuado para extranjeros que:

- Planean abrir o gestionar su propio negocio en Japón.

- Participan y gestionan un negocio japonés existente.

- Son gerentes de una empresa que ya opera en Japón.

¿Quién puede solicitar una Visa de Gerente de Negocios Japonesa?

A partir del 16 de octubre de 2025, la Agencia de Servicios de Inmigración de Japón (ISA) ha introducido nuevos estándares para los solicitantes de Visas de Gerente de Negocios (BM) y de Profesionales Altamente Cualificados (HSP). Las nuevas normas tienen como objetivo mejorar la calidad de los proyectos empresariales y garantizar una mayor participación de los emprendedores extranjeros en la economía japonesa.

1. Contratar a un empleado local es un requisito obligatorio

Todo solicitante de visa debe contratar al menos a un empleado local a tiempo completo. El empleado debe ser:

- ciudadano japonés, o

- residente permanente/especial, o

- residente de larga duración, o

- cónyuge o hijo de ciudadano japonés o residente permanente.

Para confirmarlo, debe proporcionar:

- copias de contratos de trabajo,

- certificados de salario,

- registro del lugar de residencia del empleado.

Anteriormente, este requisito era opcional; la empresa podía operar sin personal local.

2. Capital mínimo: 30 millones de yenes

La inversión mínima o capital autorizado se ha incrementado a 30 millones de yenes (aproximadamente 205.000 dólares estadounidenses).

Para las empresas, se trata del capital desembolsado o las aportaciones totales.

Para los empresarios individuales, puede incluir alquiler, salarios, equipo, etc.

Anteriormente: se requerían 5 millones de yenes.

3. Plan de negocios y registro de la empresa

Como antes, el solicitante debe:

- presentar un plan de negocios detallado que describa las operaciones de la empresa, las proyecciones financieras y la rentabilidad potencial; 

- Registrar la empresa en Japón, incluyendo todas las licencias y permisos necesarios para el sector específico;

- Asegurar un espacio de oficina: el contrato de arrendamiento debe estar a nombre de la empresa y la oficina debe utilizarse exclusivamente para fines comerciales (se prohíbe el teletrabajo).

4. Requisito de japonés

Al menos uno de los siguientes debe dominar el japonés: el solicitante o uno de los empleados a tiempo completo.

Nivel mínimo: JLPT N2, BJT 400 puntos o equivalente.

Como alternativa, debe demostrar que ha estudiado o residido en Japón durante un largo periodo.

5. Gestionar activamente su negocio y residir en Japón

El titular del visado debe estar presente permanentemente en Japón y gestionar activamente su negocio.

Una ausencia prolongada sin una razón válida puede resultar en que su negocio se considere "inactivo" y se le deniegue la renovación del visado.

6. Comprobante de estabilidad financiera

El solicitante debe demostrar que cuenta con ingresos suficientes para vivir en Japón, independientemente de sus ingresos comerciales.

7. Documentos adicionales y requisitos de elegibilidad

Los candidatos deben presentar:

- Comprobante de participación en los sistemas de salud, pensiones y seguro laboral;

- Plan de negocios certificado;

- Comprobante de pago de impuestos;

- Copias de licencias y permisos, si la actividad lo requiere.

8. Periodo de transición

Los titulares de visas BM y HSP-BM tienen un periodo de gracia de tres años (hasta el 16 de octubre de 2028) para adecuar sus actividades a los nuevos requisitos.

Documentos para obtener una visa de gerente comercial

- CV.

- Documentos que confirmen el puesto y el salario.

- Copia certificada de la licencia comercial o documentos de registro.

- Plan de negocios.

- Certificados de disponibilidad de espacio de oficina.

- Informe financiero.

- Original y fotocopia del pasaporte.

- Dos fotografías tamaño pasaporte.

Validez de la Visa de Gerente de Negocios

La Visa de Gerente de Negocios se emite por un período de 5 años, 3 años, 1 año, 4 meses o 3 meses. La Oficina de Inmigración evalúa el período apropiado según factores como el tamaño y la estabilidad de la empresa. Las visas iniciales para empresas de nueva creación suelen emitirse por un período de 1 año. Antes de que la visa expire, el residente puede solicitar una extensión, siempre que cumpla con los requisitos.

Por lo general, el titular de la visa puede ser elegible para la residencia permanente después de 10 años de residencia legal continua en el país (3 si está casado con un ciudadano japonés).

La doble nacionalidad no se reconoce en Japón. Para obtener la ciudadanía japonesa, debe renunciar a su ciudadanía anterior.

Cómo prepararse si ya tiene una visa de gerente de negocios

Para renovar su visa sin problemas después de 2028, conviene adaptarse a los nuevos requisitos con antelación.

1. Aumente el capital

Aumente gradualmente su capital desembolsado hasta 30 millones de yenes mediante inversiones adicionales o reinversión de ganancias.

2. Contrate a un empleado local

Su empresa debe tener al menos un empleado a tiempo completo que sea ciudadano japonés, residente permanente, residente de larga duración o familiar de un ciudadano japonés.

3. Mantenga operaciones comerciales activas

Continúe operando sus negocios de forma continua, legal y transparente, cumpla con los requisitos de presentación de informes y evite largos periodos de inactividad.

Mantener operaciones continuas durante tres años le ayudará a cumplir con los criterios de experiencia en gestión necesarios para obtener futuras extensiones de visa o un PMP.

4. Mejore sus conocimientos de japonés

Las nuevas normas exigen el nivel N2 del JLPT o superior. Si aún no domina el idioma a este nivel, comience a estudiar cuanto antes.

5. Cumpla con los requisitos fiscales y de seguros

Asegúrese de que su empresa esté registrada en programas de seguros y pensiones y que pague correctamente todos los impuestos nacionales y locales.

El incumplimiento de estas obligaciones puede resultar en la denegación de una extensión de visa, incluso si se cumplen otros criterios.

¿Por qué Japón endureció las normas?

Según la Agencia de Servicios de Inmigración de Japón, la reforma tiene como objetivo:

- prevenir el abuso de visas por parte de quienes no realizan actividades comerciales reales;

- aumentar la fiabilidad y estabilidad de las empresas extranjeras en el país;

- garantizar una comunicación eficaz entre empresarios y clientes, bancos, proveedores y organismos gubernamentales japoneses.

Japón es un mercado prometedor para el empleo de expatriados, que atrae a especialistas altamente cualificados. La simplificación de la legislación migratoria y la introducción de nuevos permisos facilitarán la reubicación en el país.

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¡Recordatorio! El gobierno japonés cuenta con un sistema de entrada para especialistas extranjeros altamente cualificados con el fin de atraer talento al país. La visa japonesa para especialistas altamente cualificados se otorga mediante un sistema de puntos a los extranjeros que cumplen ciertos criterios. Descubra cómo obtener una visa japonesa para especialistas altamente cualificados en 2025: requisitos actualizados, sistema de puntos, lista de documentos y consejos para el registro.

Foto: Freepik

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