Люксембург, маленькая страна в сердце Европы, славится своей экономической стабильностью и высоким уровнем жизни. Если вы рассматриваете возможность трудоустройства в этой стране, важно разобраться в процессе получения рабочей визы, особенностях рынка труда и системе налогообложения. Узнайте больше о процедуре трудоустройства в Люксембурге в 2024 году

Заказывайте консультацию миграционного специалиста во избежание неприятных ситуаций во время переезда

Купить

Люксембург продолжает привлекать экспатов благодаря выгодным условиям труда, высоким доходам и низкому уровню преступности. Технологические гиганты, такие как Amazon, Paypal и Skype, выбирают эту страну для размещения своих офисов, привлекая специалистов из этой области. Финансовый сектор является еще одной ключевой сферой экономики Люксембурга, обеспечивая 30% рабочих мест в стране.

Благодаря своему космополитическому характеру, Люксембург считается одной из самых разнообразных стран в мире, где более 47% населения являются иммигрантами. Около 200 000 жителей Франции, Германии и Бельгии ежедневно пересекают границу, чтобы работать в Люксембурге, благодаря его благоприятному географическому расположению и эффективному транспортному сообщению.

Сейчас иностранные работники составляют более 70% рабочей силы страны, что свидетельствует о большой международной привлекательности Люксембурга как места для жизни и работы.

Обзор рынка труда Люксембурга в 2024 году

В 2023 году рынок труда Люксембурга замедлился из-за экономической рецессии, особенно в строительном секторе. По данным Государственного управления статистики, количество занятых выросло на 2,2%, что является меньшим показателем по сравнению с предыдущим годом. Наибольшее влияние рецессии почувствовал строительный сектор, где количество рабочих мест уменьшилось на 0,9%. Это произошло после предыдущего роста на 2,7% в предыдущем периоде.

Необходимость государственной поддержки для компаний в этом секторе стала очевидной, поскольку 46 из 114 компаний подали запросы на получение государственной помощи для выплаты заработной платы через программу частичной безработицы.

Правительство сообщило, что в следующем месяце помощь получат 9 093 штатных работников во всех секторах, имеющих право на субсидии, что по сравнению с 7 920 в марте. Тем не менее, согласно отчету Statec, в секторе недвижимости, который не имеет права на государственные субсидии, темпы роста рабочих мест замедлились на 8 процентных пунктов с 2022 по 2023 год, хотя общее количество рабочих мест в этом секторе выросло на 1%.

В прошлом году рост рабочих мест во всех секторах замедлился, кроме государственного, который показал рост на 3,6%. Финансовый сектор, генерирующий значительную часть ВВП страны, также увеличил количество рабочих мест на 3,3% по сравнению с предыдущим годом, но это меньше, чем 3,6% в предыдущем периоде.

В конце прошлого года в Люксембурге было зарегистрировано 482 570 работников, среди которых 226 189 были трансграничными работниками. Общее количество работающих резидентов составило 255 653 человека, из которых более половины, почти 131 000, были иностранцами.

Количество работников из стран вне ЕС выросло на 9,1% в последнем квартале 2023 года по сравнению с аналогичным периодом 2022 года. В то же время количество граждан ЕС, работающих в стране, уменьшалось в течение четырех кварталов подряд в течение прошлого года.

Наибольшая доля занятых в отдельных секторах труда сконцентрирована в розничной торговле, транспорте, ресторанном и гостиничном бизнесе, где работало 106 709 человек. За ним следует государственный сектор с более чем 104 000 работников.

Несмотря на умеренный рост рынка труда, расходы на заработную плату выросли на 8,6% между последним кварталом 2023 года и последними тремя месяцами 2022 года. Это превышает показатели в Еврозоне (4,5%), что в значительной степени связано с тремя индексациями, вызванными высоким уровнем инфляции.

Национальное статистическое агентство предполагает замедление роста расходов на заработную плату в текущем году, со следующей выплатой индексации, которая прогнозируется на последний квартал 2024 года.

Планируете путешествие или переезд за границу? Важной составляющей удачного путешествия является полис страхования, ведь он гарантирует предоставление высококачественной медицинской помощи в любом уголке мира и способен защитить вас от лишних расходов во время путешествия. Купить страхование от проверенных агентов можно на портале Visit World. 

Рабочая виза в Люксембург 2024

Гражданам большинства стран ЕС, за исключением Хорватии, не нужно получать визу перед переездом в Люксембург.  Также представители государств-членов Европейской ассоциации свободной торговли (ЕАСТ), в которую входят Швейцария, Исландия, Норвегия и Лихтенштейн, освобождены от необходимости получать специальное разрешение на работу в Великом Герцогстве. 

Представителям остальных стран мира перед переездом в Люксембург необходимо получить рабочую визу. 

В зависимости от продолжительности пребывания рабочие визы в Люксембург делятся на:

1. Краткосрочная виза (тип С) - позволяет иностранным специалистам оставаться в Шенгенской зоне в течение 90 дней или всего 90 дней в течение 180 дневного периода. Данная виза обычно используется для деловых поездок, встреч, конференций и семейных визитов.

2. Долгосрочная виза (тип D) дает основание находиться в стране в срок более 3 месяцев для работы, учебы или постоянного проживания. Обычно данный тип разрешения получают наемные работники, высококвалифицированные специалисты, студенты и сиделки. 

В зависимости от вида запланированной деятельности рабочие визы в Люксембурге делятся на:

1. Виза для наемных работников или рабочая виза;

2. Разрешение для высококвалифицированных кадров (голубая карта ЕС);

3. Виза для молодежи Au Pair; Рабочая виза для студента;

4. Рабочие визы для фрилансеров, предпринимателей и самозанятых лиц;

5. Виза для сезонных работников. 

Документы для получения разрешения рассматривает Департамент по делам иностранцев Люксембурга. Обычно нужно предоставить:

1. Копию действительного загранпаспорта;

2. Свидетельство о рождении;

3. Копии дипломов и других сертификатов, подтверждающих квалификацию;

4. Надлежащим образом заполненное резюме, краткая биография и мотивационное письмо;

5. Справка об отсутствии судимости;

6. Копия трудового договора и справки о праве на работу, полученной от ADEM.

Все документы должны быть переведены на один из следующих языков: французский, немецкий или английский.

Налоги для иностранных работников в Люксембурге 2024

Экспаты должны платить налог на прибыль от своих доходов, независимо от того, работают они на компанию или работают не по найму. Жители должны платить налог на свой мировой доход в то время, как нерезиденты должны платить только доход, полученный в Люксембурге.

Работникам предоставляется налоговый класс, основанный на их супружеском и резидентском статусе, который наравне с их заработками определяет, сколько налога на прибыль они платят.

Обычные налогоплательщики в Люксембурге делают налоговые взносы с зарплаты. Тем не менее, они должны подать декларацию о производном налоге в Администрирование прямых взносов (Administration des pributes directes - ACD), чтобы гарантировать, что они платят надлежащую сумму. Это известно как налогообложение по оценке.

Дарья Рогова - руководитель отдела страхования Visit World

Для безопасного переезда, путешествия или трудоустройства в новой стране вам понадобится медицинское страхование. Расширенный полис можно оформить на нашем сайте по ссылке.

Продукты от Visit World для комфортного путешествия:

Чек-лист для получения визы и необходимых документов в Люксембурге;

Юридическая консультация по вопросам иммиграции в Люксембург;

Туристическое страхование для иностранцев в Люксембурге;

Медицинское страхование по всему миру.

Мы следим за достоверностью и актуальностью нашей информации. Поэтому, если Вы увидели какую-то ошибку или несоответствие, напишите пожалуйста на нашу горячую линию.