Visados de trabajo para Arabia Saudí: nuevas cuotas para las empresas

Arabia Saudí ha actualizado los límites de los visados de trabajo para los empleadores. Las nuevas cuotas dependen de la antigüedad de la empresa. Obtén más información sobre los cambios

Arabia Saudí ha actualizado la normativa sobre la concesión de visados de trabajo para empresas. Los cambios afectan principalmente a las empresas de nueva creación y a los empleadores que tengan previsto contratar a trabajadores extranjeros. Así lo señala Fragomen.

A continuación, en este artículo, te explicamos las cuotas revisadas, las condiciones para las distintas categorías de empresas y las particularidades para los participantes en el Programa de Creación de Empresas.

¿Tienes pensado trabajar en Arabia Saudí y no sabes por dónde empezar?

La guía práctica de Visit World contiene información actualizada sobre la tramitación de visados, los requisitos para los empleadores y la documentación que debe presentar el trabajador.

¿Qué ha cambiado en las normas de concesión de visados de trabajo?

Arabia Saudí ha revisado las cuotas de visados de trabajo para empresas de nueva creación. Las normas actualizadas establecen límites claros en función de la antigüedad de la empresa y de su participación en programas específicos.

Estos requisitos son nuevos y no se aplicaban en el sistema anterior. Los empleadores deben tener en cuenta las nuevas condiciones a la hora de planificar la contratación de trabajadores extranjeros.

Sobre el nuevo visado para trabajar en Arabia Saudí, te lo contamos en este enlace.

¿Cuántos visados están disponibles para las diferentes categorías de empresas?

Las cuotas actualizadas diferencian a las empresas según su antigüedad y su situación. A continuación se indican las principales categorías y los límites correspondientes:

• Empresas con menos de dos años de actividad: hasta cinco visados de trabajo.
• Empresas con más de dos años de actividad: hasta 50 visados de trabajo. Se pueden tramitar tanto mediante una única solicitud como mediante varias solicitudes presentadas a lo largo de una misma semana a nombre de la persona jurídica.
• Participantes en el Programa de Creación de Empresas: inicialmente dos visados de trabajo, con la posibilidad de ampliar la cuota posteriormente.

Esta clasificación permite tener en cuenta el nivel de madurez de la empresa y sus necesidades de mano de obra.

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Características específicas para los participantes en el Programa de Creación de Empresas

Las empresas que participan en el Programa de Creación de Empresas comienzan con una cuota de dos visados de trabajo. La ampliación de esta cuota está prevista a medida que se avanza en el programa y se alcanza una calificación más alta en la escala Nitaqat.

Este enfoque estimula a las empresas de nueva creación a desarrollarse de acuerdo con los requisitos nacionales de localización de la mano de obra. Alcanzar posiciones más altas en la escala Nitaqat abre el acceso a un mayor número de visados de trabajo.

Sobre el permiso de trabajo en Arabia Saudí 2026: lee más en este artículo.

¡Recuerda! La tramitación de un visado de trabajo para Arabia Saudí requiere tener en cuenta una serie de requisitos, desde las cuotas del empleador hasta la documentación del trabajador. El portal Visit World ha elaborado una guía práctica que ayuda a orientarse en el proceso de contratación en el extranjero y a reducir el riesgo de denegación en la fase de tramitación de la documentación.

¡Solicita la guía de Visit World para obtener información estructurada y prepararte paso a paso para trabajar en Arabia Saudí!

¡Recordatorio! En un artículo anterior comentamos que Arabia Saudí inaugura la temporada de la Umrah 2026-2027.

Foto: Magnific

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