L'USCIS a instauré de nouvelles dates d'expiration plus courtes pour les autorisations de travail (EAD) : seulement 18 mois ou 1 an pour la plupart des catégories. Découvrez qui est concerné, quels groupes doivent renouveler leur autorisation plus fréquemment et comment vous préparer pour éviter toute interruption d'emploi

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L'USCIS a apporté des modifications importantes qui affecteront tous les étrangers travaillant aux États-Unis avec un document d'autorisation d'emploi (EAD), y compris les citoyens du Venezuela, d'Haïti, du Salvador, du Honduras et d'Ukraine. La plupart des catégories ne bénéficieront désormais que d'une autorisation de 18 mois, voire d'un an seulement. Cette mise à jour s'applique aux nouvelles demandes comme à celles en cours d'examen. Il est donc conseillé aux travailleurs de vérifier la date d'expiration de leur document à l'avance et de prévoir son renouvellement. Vous trouverez ci-dessous les principaux changements concernant l'obtention d'un EAD.

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Pourquoi l'USCIS a-t-il réduit la durée de validité des EAD ?

Les services de citoyenneté et d'immigration des États-Unis (USCIS) justifient ce changement par la nécessité de renforcer les contrôles et de réduire les risques de fraude. La mise à jour plus fréquente des permis permettra de vérifier plus régulièrement les données biographiques des demandeurs et de s'assurer qu'ils continuent de satisfaire aux exigences légales et de sécurité.

Selon Joseph Edlow, directeur de l'USCIS, cette décision devrait accroître la sécurité publique et améliorer la qualité des contrôles. Cette mise à jour fait suite aux inquiétudes suscitées par un incident très médiatisé impliquant un ressortissant étranger à Washington.

Qui bénéficie désormais d'une réduction de la durée de validité des autorisations de travail (EAD) à 18 mois ?

Désormais, la durée de validité maximale des EAD initiales et renouvelées est de 18 mois (au lieu de 5 ans auparavant) pour les groupes suivants :

- Réfugiés ;

- Demandeurs d'asile ;

- Personnes bénéficiant d'un sursis d'expulsion ;

- Demandeurs dont la demande d'asile est en cours d'examen ;

- Demandeurs en attente de carte verte (régularisation de statut) ;

- Personnes bénéficiant d'un sursis d'expulsion, d'une annulation d'expulsion ou des avantages prévus par la loi NACARA.

Cette règle s'applique à toute personne dont la demande d'autorisation de travail (EAD) a été déposée ou est en cours de traitement à compter du 5 décembre 2025.

Groupes concernés par la réduction de la durée de validité de l'EAD à un an

Suite à l'adoption de la loi HR 1 du 4 juillet 2025, certaines catégories de personnes recevront une autorisation de travail pour une durée maximale d'un an ou jusqu'à la fin de leur période de libération conditionnelle ou de leur statut de protection temporaire (TPS), selon la première échéance :

- Réfugiés libérés sous condition ;

- Bénéficiaires du statut de protection temporaire (TPS) ;

- Personnes libérées sous condition ;

- Demandeurs en attente d'une décision concernant le TPS ;

- Conjoints de chefs d'entreprise libérés sous condition.

Cette règle s'applique à tous les formulaires I-765 déposés ou en cours de traitement à compter du 22 juillet 2025.

La réduction de la durée de validité des EAD aux États-Unis signifie que de nombreux travailleurs étrangers devront renouveler leurs documents plus fréquemment. Il est important d'anticiper lors du dépôt du formulaire I-765 afin d'éviter toute interruption d'emploi et de garantir un accès continu à un travail légal.

Les modifications apportées par l'USCIS à la réduction de la durée de validité des EAD (autorisations de travail aux États-Unis) impliquent que les travailleurs aux États-Unis devront désormais renouveler leurs documents plus fréquemment et surveiller attentivement les dates limites de leurs demandes. Pour éviter les retards, les refus ou les interruptions d'emploi, il est essentiel de disposer d'un dossier complet et correctement préparé.

Le Guide du travail de Visit World est un guide détaillé qui comprend des instructions étape par étape pour l'obtention d'un visa et d'un permis de travail, une liste précise des documents requis, des exemples de formulaires à remplir, les délais de traitement et des conseils pratiques pour faciliter votre adaptation au pays.

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Rappel ! Suite à l'incident de Washington, les États-Unis ont annoncé de nouvelles restrictions en matière d'immigration : suspension du traitement des demandes d'asile, réexamen à grande échelle des cartes vertes de 19 pays et renforcement des contrôles de sécurité pour tous les demandeurs. Nous vous avons déjà informés des personnes concernées par ces changements et des conséquences à prévoir en 2025.

Photo – Freepik

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