La Slovaquie est connue pour ses paysages à couper le souffle et ses sites historiques, mais vous ne savez peut-être pas qu'elle abrite également une économie de marché florissante. En raison du faible coût de la vie et des opportunités d'emploi, le pays offre de bonnes perspectives d'évolution professionnelle. Découvrez ce qu'il faut pour décrocher un emploi ici en 2024

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La Slovaquie est un pays situé au centre de l'Europe et se distingue par une économie forte et en croissance rapide, même en dépit des problèmes mondiaux. Les principales industries sont la production de véhicules et d'électronique, ainsi que le tourisme.

En 2024, de nombreux expatriés vivent en Slovaquie. Cependant, comme le marché du travail est restreint, les résidents locaux ont toujours un avantage sur les étrangers en matière d'emploi. Par conséquent, pour obtenir un emploi en Slovaquie, un expatrié doit généralement posséder certaines compétences qui sont rares.

Exigences pour l'emploi des étrangers en Slovaquie

Pour travailler légalement en Slovaquie, un étranger aura besoin d'une certaine liste de documents, qui dépend de la nationalité de l'expatrié :

- Les citoyens de l'Union européenne, de l'EEE et de la Suisse n'ont pas besoin d'obtenir de documents pour travailler en Slovaquie.

- Tous les autres expatriés doivent avoir un permis de travail pour travailler dans le pays, dont la procédure comprend les étapes suivantes :

1. Trouver un employeur slovaque et signer un contrat de travail.

2. Obtenir un permis de travail en Slovaquie.

3. Contactez le consulat slovaque pour obtenir un visa de travail et un permis de séjour.

4. Déménagez en Slovaquie et commencez à travailler.

Quels types de permis de travail sont approuvés en Slovaquie ?

Pour travailler en tant que salarié en Slovaquie, un étranger peut recevoir :

- Un permis de séjour et de travail unique.

- Un permis de travail et de séjour temporaire à des fins d'emploi.

- Un permis de séjour temporaire à des fins de regroupement familial et un permis de travail pendant les 12 premiers mois.

- Un permis de séjour temporaire d'un citoyen d'un pays tiers qui a le statut de résident permanent dans un autre État membre de l'UE et un permis de travail pour les 12 premiers mois.

La liste des documents et la procédure d'obtention d'un permis de travail en Slovaquie se trouvent dans cet article.

Modifications de la législation du travail slovaque en 2024

La Slovaquie connaît actuellement une grave pénurie de personnel, elle travaille donc activement à la simplification de la législation sur les migrations, en particulier, en 2024, le pays a eu :

1. Les règles nationales de visa pour les travailleurs étrangers ont été simplifiées

À partir du 15 juillet 2024, la Slovaquie accorde des visas de longue durée aux travailleurs étrangers selon de nouvelles exigences simplifiées. Ces spécialistes recevront d'abord un permis de travail d'un an en Slovaquie. Après la fin de la période d'un an, les travailleurs étrangers pourront prolonger leur séjour dans le pays afin de travailler de manière alternative.

Cependant, ces règles ne s'appliquent qu'aux citoyens de certains pays qui possèdent certaines compétences.

- Quels spécialistes peuvent obtenir un permis de travail en Slovaquie selon une procédure simplifiée ?

En 2024, les spécialistes étrangers suivants ont reçu un accès simplifié aux visas de travail nationaux de Slovaquie : caristes, soudeurs, constructeurs, électriciens et autres spécialistes des industries de la mécanique, du caoutchouc, de la chimie et du plastique, ainsi que de l'électronique et de l'ingénierie des instruments. Les cuisiniers, les serveurs, les ouvriers agricoles et de l'industrie alimentaire, les boulangers, les nettoyeurs, etc. ont également bénéficié d'un accès simplifié aux visas nationaux.

- Les citoyens de quels pays ont le droit de recevoir un visa de travail simplifié pour la Slovaquie ?

Pour obtenir un permis, les travailleurs étrangers doivent être citoyens de l'un de ces pays : Arménie, Azerbaïdjan, Bosnie-Herzégovine, Géorgie, Indonésie, Kazakhstan, Kirghizistan, Moldavie, Monténégro, Népal, Macédoine du Nord, Philippines, Serbie, Tadjikistan, Turkménistan, Ukraine et Ouzbékistan.

2. La procédure d'obtention d'un permis de travail a été accélérée

Les travailleurs étrangers peuvent désormais venir en Slovaquie pour y travailler plus rapidement, car le pays a introduit de nouvelles règles.

Auparavant, les étrangers qui souhaitaient demander un permis de séjour pour travailler en Slovaquie devaient passer par une longue procédure, qui comprenait un avis positif du bureau du travail après avoir déposé une demande auprès de la police.

Selon les nouvelles règles, le processus sera considérablement accéléré, les demandes seront examinées dans un délai de deux à trois mois au lieu de 1,5 an, comme auparavant.

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Où chercher un emploi en Slovaquie ?

La meilleure façon pour un expatrié de trouver un emploi en Slovaquie est de visiter l'un des sites suivants :

- La base de données actuelle des postes vacants est disponible sur les sites Web du Département central du travail, des affaires sociales et de la famille, ainsi que dans les départements locaux du travail, des affaires sociales et de la famille.

- La plupart des étrangers trouvent du travail en Slovaquie via Internet, les portails suivants sont populaires : Profesia.sk, Ponuky.sk, Grafton.sk, Careerjet.sk, Learn4good.com, Monster.com, Spectator.sme.sk, Pravda.sk, Hnonline.sk, Linkedin.com.

Vous pouvez également contacter l'une des agences d'emploi privées.

Quels postes occupent les expatriés en Slovaquie ?

Emplois pour le personnel qualifié - les étrangers ayant une expérience, une formation et une connaissance suffisantes de la langue slovaque ou anglaise peuvent postuler à des emplois dans les domaines de l'informatique et de la médecine. Les ingénieurs et les constructeurs professionnels sont également appréciés. Il existe une demande en Slovaquie pour des chauffeurs internationaux (chauffeurs longue distance).

Le travail non qualifié est un emploi temporaire, le plus souvent sans connaissance particulière de la langue et de l'éducation. Traditionnellement, on recherche des nounous, des gardiens, des femmes de ménage, des serveurs, des aides-cuisiniers, etc.

Salaire moyen en Slovaquie

En 2024, le salaire mensuel brut moyen est d'environ 1 403 €, ce qui signifie un revenu mensuel net moyen d'environ 1 123 € après impôts et cotisations de sécurité sociale.

Le salaire le plus élevé à Bratislava est de 1 767 euros, et le plus bas à Pryševo est de 1 157 euros. Le salaire minimum en Slovaquie au 1er janvier 2023 est de 700 euros.

Les financiers, les employés de banque, les avocats, les architectes, les cadres supérieurs et les pilotes gagnent le plus en Slovaquie, en moyenne environ 2 000 à 2 500 euros par mois.

Est-il nécessaire de connaître la langue slovaque pour travailler dans le pays ?

Apprendre la langue slovaque n'est pas obligatoire, mais certains postes exigent une maîtrise de la langue. Si vous êtes un étranger qui souhaite travailler en Slovaquie, vous devez avoir un niveau de base de la langue avant de postuler, puis améliorer la langue pendant votre séjour dans le pays.

L'anglais est l'une des langues parlées, mais tous les locaux ne parlent pas couramment l'anglais. Pour mieux communiquer avec les autres, vous devez apprendre l'anglais et la langue nationale.

Heures de travail et avantages sociaux en Slovaquie

Les travailleurs en Slovaquie travaillent 40 heures par semaine, du lundi au vendredi. En général, un employé doit travailler huit heures par jour, mais en cas d'heures supplémentaires, un tel employé ne peut travailler que 4 heures supplémentaires et doit être payé davantage pour cela.

Les employés bénéficient de 4 semaines de congés annuels, qui peuvent être portées à 5 semaines pour les personnes âgées de 33 ans et plus.

Les employées bénéficient de 34 semaines de congé de maternité.

Tout le monde doit payer des impôts sur ses revenus et verser des cotisations mensuelles au système d'assurance sociale.

La Slovaquie offre une combinaison unique de richesse culturelle, de paysages pittoresques et de vie abordable. L'État dispose également d'un système d'éducation et de soins de santé performant. Le coût de la vie est inférieur à celui de nombreux pays européens, ce qui permet de vivre plus confortablement. Tous ces facteurs attirent ici des expatriés de différentes parties du monde.

Nous vous le rappelons ! L'Arabie saoudite ouvre ses portes aux expatriés qualifiés et simplifie le processus de visa. À propos des changements dans la législation migratoire du pays en 2024 et des nouvelles règles d'emploi dans cet article.

Igor Usyk - Chef du département Migration de VisitWorld

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