20 najszybciej rozwijających się zawodów w USA do 2035 roku

Do 2035 roku najszybciej rozwijające się kariery w USA mają być skoncentrowane w sektorze opieki zdrowotnej, energii i IT. Dowiedz się, które zawody będą cieszyć się największym popytem i oferować najbardziej konkurencyjne wynagrodzenia

Zamów przewodnik po pracy i otrzymaj instrukcje krok po kroku dotyczące uzyskania wizy pracowniczej do dowolnego kraju

POBIERZ PRZEWODNIK

Rynek pracy w USA wchodzi w fazę, w której wzrost zatrudnienia nie jest już tak szybki, jak był dekadę temu — jednak poszczególne branże przyspieszają szybciej niż kiedykolwiek.

Zgodnie z nowymi danymi z Biura Statystyki Pracy USA, gospodarka doda 5,9 miliona nowych miejsc pracy w latach 2025-2035, a całkowite zatrudnienie wzrośnie z 170,3 do 176,2 miliona ludzi. To tylko 3,5% wzrostu — prawie trzy razy wolniej niż 10,9% odnotowane w poprzedniej dekadzie. Ale za tymi średnimi danymi kryje się znacznie ciekawszy obraz: lista najszybciej rosnących zawodów w 2035 roku jest zdominowana przez zawody, o których ledwie mówiono jako o mainstreamowych jeszcze pięć lat temu, według Visualcapitalist.

Najbardziej uderzające jest to, że nie chodzi tylko o szybkość wzrostu, ale o to, jak nierówno jest on rozłożony w różnych branżach. Opieka zdrowotna, energia odnawialna i technologia zajmują prawie wszystkie czołowe miejsca w rankingu, podczas gdy tradycyjne sektory gospodarki rosną znacznie wolniej niż średnia.

Przeczytaj także, jakie wizy i dokumenty są potrzebne do pracy w USA oraz ile kosztuje legalne zatrudnienie.

Planujesz nowy etap w swojej karierze i marzysz o pracy za granicą? Uzyskanie wizy pracowniczej zawsze sprowadza się do papierkowej roboty: certyfikaty, dowody kwalifikacji, formularze, które różnią się w zależności od kraju. Brak nawet jednego z nich opóźnia proces lub powoduje odrzucenie wniosku. Przewodnik po pracy Visit World gromadzi krok po kroku listę dokumentów potrzebnych do uzyskania wizy pracowniczej do dowolnego kraju, dostosowaną do twojego obywatelstwa. Dowiedz się dokładnie, co przygotować w twoim przypadku — zdobądź przewodnik na portalu Visit World. 

Opieka zdrowotna zajmuje większość miejsc na liście

Zdjęcie – Visualcapitalist

Z dwudziestu najszybciej rosnących zawodów, ogromna większość należy do opieki zdrowotnej — od wysoko wykwalifikowanych pielęgniarek i asystentów lekarzy po znacznie gorzej opłacanych opiekunów domowych. BLS wyjaśnia to bezpośrednio poprzez starzenie się populacji: w miarę jak coraz więcej Amerykanów wchodzi w grupę wiekową, w której przewlekłe choroby stają się bardziej prawdopodobne, popyt na opiekę zdrowotną w domu i usługi społeczne wciąż rośnie.

Na czołowej pozycji znajdują się pielęgniarki, których liczba ma wzrosnąć o 41%, dodając około 137 800 nowych miejsc pracy na amerykańskim rynku. Następnie są menedżerowie usług medycznych i zdrowotnych, wzrastający o 24,2% — a co ciekawe, ten zawód przynosi największy nominalny wzrost zatrudnienia na całej liście, ponad 155 000 miejsc. Asystenci terapeutów fizycznych wzrosną o 23% (26 200 nowych ofert), podczas gdy asystenci lekarzy i technicy psychiatryczni również utrzymują się w górnej połowie rankingu.

Interesujące jest to, że statystyki branżowe potwierdzają ten trend na poziomie makro: wśród wszystkich 22 głównych grup zawodowych, personel wsparcia zdrowotnego i praktycy zdrowia wykazują najszybsze wskaźniki wzrostu — odpowiednio 13,3% i 8% — a razem te dwie grupy będą stanowić prawie jedną trzecią wszystkich nowych miejsc pracy stworzonych w kraju do 2035 roku.

Wiza H-1B 2027: daty rejestracji, nowe zasady selekcji i zmiany w opłatach w USA za pośrednictwem linku.

Usługi Visit World dla turystów, migrantów i ekspatów: Ubezpieczenie | Przewodniki | Porady prawne

Energia słoneczna i wiatrowa tworzą nową klasę zawodów technicznych

Druga fala wzrostu pochodzi z przejścia na energię odnawialną. Instalatorzy paneli fotowoltaicznych zajmują drugie miejsce w ogólnym rankingu, z prognozowanym wzrostem o 36,5%, podczas gdy technicy serwisowi turbin wiatrowych zajmują czwarte miejsce z 29,5%. Wyjaśnienie BLS jest proste: zapotrzebowanie na energię elektryczną ma znacznie wzrosnąć w ciągu następnej dekady, a wraz z nim potrzeba ludzi, którzy mogą instalować i utrzymywać panele słoneczne oraz instalacje wiatrowe.

Jeden ważny szczegół zasługuje na uwagę: pomimo imponujących procentów, w absolutnych liczbach te dwa zawody dodają stosunkowo skromną liczbę miejsc pracy — nieco ponad 11 000 i 3 500 odpowiednio. To dlatego, że obie branże zaczynają z znacznie mniejszej bazy zatrudnienia niż, powiedzmy, opieka zdrowotna. Mimo to ich wysoka pozycja pokazuje, jak aktywnie miks energetyczny kraju przesuwa się w kierunku czystych źródeł — w ciągu ostatnich 25 lat produkcja energii wiatrowej, słonecznej i biopaliw wzrosła o ponad 1700% i obecnie stanowi większość odnawialnej produkcji w USA.

W roku fiskalnym 2026 rząd USA przyjął tymczasową zasadę znacznie zwiększającą liczbę wiz H-2B dla pracowników zagranicznych — szczegóły w linku.

Data science, cyberbezpieczeństwo i nowy czynnik — sztuczna inteligencja

Zawody związane z komputerami i matematyką stały się piątą najszybciej rosnącą główną grupą zawodową w gospodarce USA, z 7,3% wzrostu — więcej niż dwukrotnie średni wskaźnik we wszystkich zawodach. W tej grupie szczególnie wyróżniają się naukowcy danych: ich liczba ma wzrosnąć o 34,6%, czyli około 95 400 miejsc, podczas gdy naukowcy zajmujący się badaniami komputerowymi i informacyjnymi dodadzą kolejne 21,8%.

BLS bezpośrednio łączy ten wzrost z ciągłą cyfryzacją biznesu i rozpowszechnieniem rozwiązań opartych na AI w szerokim zakresie branż. Co ciekawe, w tym samym wydaniu Biuro po raz pierwszy wprowadziło osobny produkt analityczny, który ocenia, jak bardzo dany zawód teoretycznie i praktycznie jest "narażony" na AI — co prawdopodobnie jest powodem, dla którego zainteresowanie nauką o danych i cyberbezpieczeństwem będzie nadal rosło: firmy potrzebują ludzi, którzy mogą wdrażać i nadzorować te technologie, a nie tylko tych, których technologie mogą zastąpić.

Oto szybki przegląd dziesięciu liderów na rynku pracy w USA w 2026 roku, uszeregowanych według prognozowanego wzrostu zatrudnienia do 2035 roku:

- Pielęgniarki – 41%

- Instalatorzy paneli słonecznych – 36,5%

- Naukowcy danych – 34,6%

- Technicy turbin wiatrowych – 29,5%

- Menedżerowie usług medycznych i zdrowotnych – 24,2%

- Asystenci terapeutów fizycznych – 23%

- Naukowcy zajmujący się badaniami komputerowymi i informacyjnymi – 21,8%

- Asystenci lekarzy i technicy psychiatryczni – utrzymują się blisko szczytu

Nowe zasady dotyczące zielonej karty w USA 2026 za pośrednictwem linku.

Co to oznacza dla każdego, kto planuje karierę za granicą?

Dla osób rozważających przeprowadzkę do pracy w USA, te dane to nie tylko abstrakcyjne liczby BLS. W zasadzie wskazują one, gdzie droga może być łatwiejsza: w dziedzinach, w których popyt na talenty konsekwentnie przewyższa podaż, pracodawcy częściej są skłonni rozważyć kandydatów z zagranicy i wspierać proces uzyskiwania wizy pracowniczej. Prace w energii odnawialnej, średnie stanowiska w opiece zdrowotnej oraz role IT skoncentrowane na danych to dokładnie te obszary, w których ta luka między podażą a popytem jest już odczuwana najbardziej dotkliwie.<\span><\p>

<\p>

Jednak szybki wzrost procentowy nie zawsze oznacza łatwą drogę. Zaspokojenie popytu na pielęgniarki wymaga specjalistycznego wykształcenia medycznego i licencji, podczas gdy praca jako data scientist wymaga zweryfikowanych kwalifikacji technicznych. Instalacja paneli słonecznych lub konserwacja turbin wiatrowych, z drugiej strony, często wiąże się z krótszymi programami przekwalifikowującymi, co czyni te ścieżki atrakcyjną opcją dla każdego, kto chce stosunkowo szybko zmienić dziedzinę.<\span><\p>

<\p>

Lista najwyżej opłacanych zawodów w USA w 2026 roku<\span><\a> przez link.<\span><\i><\p>

<\p>

Rynek pracy w <\span>USA<\span><\a> z pewnością nie będzie stał w miejscu przez następną dekadę. A jeśli spojrzysz poza ogólne spowolnienie w gospodarce w kierunku konkretnych branż borykających się z niedoborem pracowników, szanse na znalezienie tam swojego miejsca wyglądają naprawdę realistycznie — niezależnie od tego, czy wchodzisz w dziedzinę z wykształceniem medycznym, techniczną, czy po prostu masz chęć do przekwalifikowania się w coś nowego.<\span><\p>

<\p>

Opieka zdrowotna, energia odnawialna i IT to dokładnie te branże, w których popyt na talenty w USA rośnie najszybciej — co oznacza lepsze niż przeciętne szanse na znalezienie pracodawcy skłonnego rozważyć kandydatów z zagranicy. Ale nawet w zawodzie poszukiwanym, aplikacja o wizę roboczą wymaga pełnego zestawu dokumentów: dowodów kwalifikacji, kontroli przeszłości, zezwoleń medycznych i innych dokumentów, które różnią się w zależności od zawodu i kraju docelowego. Błąd lub brak certyfikatu może kosztować miesiące opóźnienia lub całkowitą odmowę. <\span><\p>

<\span><\a><\b><\p>

Odwiedź Przewodnik po Pracy Świata<\span><\a> uwzględnia twoje obywatelstwo i pożądany kraj zatrudnienia oraz tworzy aktualną listę dokumentów dostosowaną do twojej konkretnej sytuacji. Gotowy przewodnik PDF przychodzi na e-mail w ciągu kilku minut, więc możesz od razu zobaczyć całą drogę do swojej wizy roboczej. Nie trać czasu na zbieranie rozproszonych porad z forum — zamów swój osobisty przewodnik po pracy i załatw swoje dokumenty za pierwszym razem. <\span><\b><\p>

<\p>

<\i><\p>

<\p>

<\p>

Przypomnienie!<\b> Rynek talentów technologicznych w 2026 roku jest jednym z najbardziej konkurencyjnych w historii. Już omówiliśmy <\span>które kraje oferują specjalistom IT najlepsze warunki pod względem wynagrodzenia, podatków, programów wizowych i jakości życia.<\span><\a><\p>

<\p>

Zdjęcie – wygenerowane przez Gemini<\i><\span><\p>

<\span><\p>

<\i><\p>

Produkty z Visit World dla komfortowej podróży:<\span>
<\p>