Como é que as alterações afetarão os estrangeiros e o que precisa de saber sobre a celebração obrigatória de um contrato de trabalho? Conheça em detalhe as novas regras de emprego na Polónia, que entrarão em vigor a partir dos primeiros dias de 2025

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A Polónia é um destino popular para profissionais estrangeiros que procuram oportunidades de trabalho e estudo. Milhares de expatriados chegam ao país todos os anos, incluindo cidadãos do Zimbabué, Sri Lanka e Uganda.

No entanto, a Polónia anunciou recentemente alterações significativas na sua política de vistos de trabalho para 2025 que afectarão os estrangeiros. As principais atualizações incluem contratos de trabalho obrigatórios, aumento das taxas de autorização de trabalho e novos requisitos de visto. As alterações visam simplificar a imigração de trabalhadores qualificados e, ao mesmo tempo, garantir um mercado de trabalho mais regulamentado.

Mais detalhes sobre os novos requisitos para o emprego na Polónia em 2025 abaixo.

Principais atualizações do Programa de Vistos de Trabalho da Polónia 2025

1. Contratos de trabalho obrigatórios

A partir de 1 de janeiro de 2025, os empregadores já não poderão contratar trabalhadores estrangeiros ao abrigo de contratos de direito civil. Todas as autorizações de trabalho devem estar ligadas a contratos de trabalho formais para estarem em conformidade.

2. Aumento das taxas de autorização de trabalho

Espera-se que a taxa de autorização de trabalho esteja alinhada com o salário mínimo. As principais taxas propostas incluem: 80 EUR para um visto nacional (tipo D), 40 EUR para uma autorização de residência temporária.

Leia aqui como os estrangeiros podem trabalhar legalmente na Polónia.

3. Alterações aos requisitos de visto para cidadãos colombianos

A partir de 15 de agosto de 2024, os cidadãos colombianos necessitarão de visto para trabalhar na Polónia, independentemente da duração da estadia. Esta mudança de política alinha os requisitos da Colômbia com os de outros países não pertencentes à UE, garantindo a uniformidade nas regras de vistos.

4.º Projeto de lei de reforma dos vistos

O novo projeto de lei visa simplificar os processos de visto e de autorização de residência, reforçar a monitorização e introduzir multas por incumprimento.

As alterações na política de migração reflectem o desejo da Polónia de regular a migração laboral, ao mesmo tempo que atrai especialistas qualificados para lidar com a escassez crítica de pessoal do país.

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Contratos de trabalho obrigatórios para maior segurança

De acordo com informações oficiais, todos os trabalhadores estrangeiros na Polónia poderão trabalhar exclusivamente com base num contrato de trabalho a partir de 2025. Isto significa que outras formas de emprego, em particular contratos de direito civil, como um contrato de agência (umowa zlecenie ) ou um contrato de trabalho (umowa o dzieło), ficará indisponível para os estrangeiros.

- As novas regras definem várias formas principais de relações laborais para os estrangeiros:

1.º O contrato de trabalho (umowa o pracę) é a forma mais comum de emprego, que prevê garantias sociais como férias pagas, baixas médicas e benefícios de pensão.

2.º Nomeação para um cargo.

3.º Eleição para um cargo.

4.º Contrato de trabalho cooperativo.

- Quais os motivos das alterações?

O governo polaco tomou esta decisão devido a vários factores importantes:

1.º Combater a economia subterrânea. Os contratos de direito civil são frequentemente utilizados para evitar deduções fiscais e sociais. Isto leva ao subpagamento de fundos pelo orçamento de estado e cria condições desiguais no mercado de trabalho.

2.º Proteção dos direitos dos trabalhadores. Os trabalhadores com contratos de direito civil não têm benefícios como baixa médica remunerada, férias ou contribuições para o fundo de pensões. A transição para os contratos de trabalho garante aos trabalhadores uma proteção social básica.

3.º Condições iguais para todos os trabalhadores. As inovações criam as mesmas regras para os trabalhadores locais e estrangeiros, o que contribui para uma concorrência leal no mercado de trabalho.

Ao introduzir contratos de trabalho obrigatórios, rever as taxas de vistos e alargar as categorias de vistos, a Polónia oferece maior estabilidade e oportunidades para os especialistas estrangeiros. Por conseguinte, em 2025, a Polónia continuará a ser um destino promissor para o emprego de estrangeiros.

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