1. Profissionais das tecnologias da informação (TI): Programador de software, consultor de TI, administrador de sistemas
Salário: PHP 600.000 a PHP 1.200.000 por ano
2. Enfermeiros: Enfermeiro registado, Enfermeiro
Salário: PHP 300.000 a PHP 600.000 por ano
3. Agentes de Call Center: Representante do Serviço de Apoio ao Cliente, Apoio Técnico
Salário: PHP 250.000 a PHP 400.000 por ano
4. Engenheiros: Engenheiro Civil, Engenheiro Mecânico, Engenheiro Elétrico
Salário: PHP 400,000 a PHP 800,000 por ano
5. Professores: Professor de sala de aula, professor universitário
Salário: PHP 250,000 a PHP 500,000 por ano
- Semana de trabalho. A semana de trabalho normal nas Filipinas é de 48 horas, divididas em 6 dias úteis de 8 horas cada. No entanto, são permitidas modalidades de trabalho alternativas, como as semanas de trabalho comprimidas.
- Férias. Os trabalhadores têm direito a um mínimo de 5 dias de férias anuais remuneradas, desde que tenham trabalhado durante pelo menos um ano. O empregador pode conceder férias adicionais.
- Licença por doença. Os funcionários têm direito a um mínimo de 5 dias de licença anual por doença com remuneração. A licença por doença pode ser acumulada e a licença por doença não utilizada pode ser convertida em dinheiro.
- Licença de maternidade. As trabalhadoras têm direito a uma licença de maternidade de 105 dias com remuneração, independentemente de terem dado à luz, sofrido um aborto espontâneo ou uma interrupção de emergência da gravidez.
- Licença de paternidade. Os trabalhadores do sexo masculino têm direito a uma licença de paternidade de 7 dias com remuneração completa pelo nascimento de um filho legítimo.
O salário mínimo nas Filipinas varia consoante a região, uma vez que é fixado pelos Conselhos Regionais Tripartidos dos Salários e da Produtividade ("Regional Tripartite Wages and Productivity Boards" - RTWPBs).
Estimativa das taxas de salário mínimo (por dia) nas principais regiões:
1. Região da Capital Nacional (NCR): PHP 500 a PHP 537
2. CALABARZON: 373 PHP a 512 PHP
3. Central Visayas: PHP 404 a PHP 416
4. Região de Davao: PHP 396 a PHP 396
Salários médios:
Os salários médios nas Filipinas podem variar muito consoante o sector, o cargo e o nível de especialização. Nas zonas urbanas e para os profissionais qualificados, o salário médio mensal pode ser significativamente mais elevado do que o salário mínimo.
1. Pequenas e médias empresas (PME):
As PME desempenham um papel crucial na economia filipina, contribuindo significativamente para a criação de emprego e para o crescimento económico. O governo apoia ativamente o desenvolvimento das PME através de vários programas e incentivos.
2. Ecossistema de startups:
Nos últimos anos, as Filipinas testemunharam o surgimento de um vibrante ecossistema de startups. As startups tecnológicas, em particular, têm atraído a atenção, com Manila e Cebu City a servirem como centros-chave. Incubadoras, aceleradoras e empresas de capital de risco contribuíram para o crescimento da comunidade de startups.
3. Iniciativas governamentais:
O governo filipino implementou iniciativas para apoiar o empreendedorismo. Programas como o Go Negosyo Act têm como objetivo promover a facilidade de fazer negócios, prestar assistência financeira e oferecer orientação a aspirantes a empresários.
4. Inovação e tecnologia:
O aumento da tecnologia digital estimulou a inovação em vários sectores. As soluções tecnológicas nos domínios do comércio eletrónico, das fintech e da agritech ganharam força. Os espaços de co-working e os centros de inovação contribuem para a colaboração e o intercâmbio de ideias.
5. Desafios e oportunidades:
Embora as oportunidades sejam abundantes, os empresários nas Filipinas enfrentam desafios como obstáculos burocráticos, acesso a financiamento e concorrência. No entanto, o mercado de consumo em crescimento e uma demografia jovem apresentam vastas oportunidades para aqueles que enfrentam estes desafios de forma eficaz.
1. Metro Manila (Região da Capital Nacional) - A região metropolitana de Manila é o centro económico e financeiro do país, albergando uma concentração de empresas, instituições financeiras e gabinetes governamentais. Oferece um conjunto diversificado de talentos, numerosos distritos comerciais e acesso aos principais decisores.
2. Makati City - Conhecida como o distrito central de negócios da região metropolitana de Manila, Makati City é um importante centro financeiro e comercial. Alberga a Bolsa de Valores das Filipinas e numerosas empresas multinacionais. A cidade oferece um ambiente propício para o crescimento e a criação de redes de negócios.
3. Cidade de Taguig (Bonifacio Global City - BGC) - BGC é uma zona empresarial em rápido crescimento, conhecida pelas suas infra-estruturas modernas, zonas residenciais de luxo e um ambiente empresarial próspero. Atrai empresas de tecnologia, instituições financeiras e corporações multinacionais.
4. Quezon City - Sendo a cidade mais populosa das Filipinas, Quezon City é um centro de diversas indústrias, incluindo as tecnologias da informação, as telecomunicações e os meios de comunicação social. Oferece uma mistura de espaços residenciais e comerciais.
