Debido a la grave escasez de especialistas, los países europeos están relajando gradualmente el procedimiento para obtener la Tarjeta Azul, y Luxemburgo no es una excepción. Descubra qué cambiará para los expatriados altamente cualificados en el Gran Ducado en 2024

Solicite una consulta con un especialista en migración para evitar situaciones desagradables durante la mudanza

Comprar

A partir del 1 de julio de 2024, Luxemburgo ha simplificado las reglas para la obtención de una visa para trabajadores altamente calificados, también conocida como Tarjeta Azul. A partir de ahora será más fácil para los ciudadanos de terceros países obtener un permiso de trabajo en el estado. El objetivo principal de la Directiva es eliminar la grave escasez de trabajadores en el estado.

¿Qué cambiará exactamente en el procedimiento para obtener un permiso de trabajo en Luxemburgo para trabajadores altamente cualificados? Analicemos más.

Los principales cambios en el procedimiento para la obtención de la Tarjeta Azul Luxemburgo en 2024 y el impacto previsto

 1. Se han simplificado los requisitos para especialistas altamente calificados en el campo de TI y gestión.

 Los profesionales con un mínimo de tres años de experiencia (en los últimos siete años) en puestos directivos en el ámbito de las tecnologías de la información y la comunicación pueden ahora obtener la Tarjeta Azul de Luxemburgo, incluso si no tienen formación académica.

- ¿Cómo afectará este cambio? Los empleadores tendrán un grupo más amplio de solicitantes para contratar. Este cambio es particularmente relevante dada la actual escasez de mano de obra en Luxemburgo.

2. Los titulares de una Tarjeta Azul de otro estado miembro de la UE ahora podrán trabajar en Luxemburgo de forma temporal sin permisos adicionales

A los expatriados titulares de una Tarjeta Azul de otro estado miembro de la UE se les ha concedido el derecho a trabajar en Luxemburgo durante un máximo de 90 días (dentro de cualquier período actual de 180 días) sin necesidad de obtener permisos de trabajo adicionales en Luxemburgo.

- ¿Cómo afectará este cambio? Este cambio ayudará a los empleadores a contratar más fácilmente especialistas extranjeros altamente calificados para trabajos de corta duración.

3. Se simplifica el procedimiento de traslado a Luxemburgo para los titulares de una Tarjeta Azul de otro Estado miembro de la UE

Los titulares de la Tarjeta Azul UE que hayan vivido durante al menos 12 meses en otro estado miembro de la UE ahora pueden ingresar y trabajar en Luxemburgo. En el plazo de un mes desde su llegada a Luxemburgo, un extranjero debe solicitar un permiso de trabajo en Luxemburgo basado en una Tarjeta Azul UE existente.

Anteriormente, estas personas requerían al menos 18 meses de residencia en otro estado miembro de la UE.

- ¿Cómo afectará este cambio? Facilita la búsqueda por parte del empleador de especialistas para trabajos de larga duración.

4. Se ha simplificado el procedimiento para cambiar de empleador, puesto e industria.

Los titulares de la Tarjeta Azul de Luxemburgo ahora pueden cambiar de empleador, puesto y sector 12 meses después de recibir la Tarjeta Azul (antes el plazo era de 24 meses). La única condición es notificar los cambios a las autoridades.

- ¿Cómo afectará este cambio? La flexibilización de las restricciones para cambiar de empleador, sector y puesto proporciona más flexibilidad a los titulares de la Tarjeta Azul de la UE, lo que puede dar lugar a estancias más largas de los profesionales en el país.

5. Se han reducido los requisitos de salario mínimo

El nivel del salario mínimo para obtener la Tarjeta Azul se ha reducido al salario medio bruto anual en Luxemburgo. Actualmente es de 58.968 euros, antes para recibir una Tarjeta Azul un expatriado debía tener un contrato con un nivel de ingresos de al menos 88.452 euros. Además, ya no hay diferencia entre los niveles de salario mínimo para ocupaciones escasas o puestos que no estaban en esta lista.

- ¿Cómo afectará este cambio? Un mayor número de expatriados podrán trasladarse a Luxemburgo con el visado de especialistas altamente cualificados.

Cuide la seguridad durante la mudanza: una póliza de seguro médico confiable lo protegerá de gastos innecesarios en el extranjero y lo ayudará a evitar problemas adicionales durante la migración. Puede emitir una póliza en nuestro sitio web mediante el enlace.

6. Los titulares de la Tarjeta Azul podrán trabajar a tiempo parcial en otros puestos

Los titulares de la Tarjeta Azul de Luxemburgo ahora pueden realizar además trabajos fuera del alcance del permiso, siempre que continúen trabajando en su empleo principal. Anteriormente, para encontrar un trabajo a tiempo parcial era necesario obtener un permiso adicional.

7. Se ha reducido la duración obligatoria del contrato.

A partir de ahora, para obtener la Tarjeta Azul basta con un contrato de trabajo de 6 meses de duración, antes este plazo era de 12 meses.

8. Se ha acelerado el procedimiento de reagrupación familiar

Los familiares de un titular de una Tarjeta Azul de Luxemburgo que posea una Tarjeta Azul de otro Estado miembro de la UE ahora tienen derecho a un procedimiento de reunificación familiar acelerado de hasta 30 días (según las circunstancias). El tiempo de procesamiento de la solicitud anterior fue de 9 meses.

9. No es necesario salir de Luxemburgo para la prórroga del permiso.

Los titulares de la Tarjeta Azul UE ahora pueden seguir viviendo y trabajando en Luxemburgo mientras se vuelve a registrar su tarjeta, incluso si caduca durante el período de renovación.

10. En caso de pérdida del empleo, la Tarjeta Azul sigue siendo válida

A partir de ahora, los titulares de la Tarjeta Azul podrán conservar su permiso incluso si han perdido su empleo: durante tres meses para quienes hayan trabajado con la tarjeta durante menos de dos años, o durante seis meses si la Tarjeta Azul tiene una vigencia superior a dos años.

Además de Luxemburgo, Estonia e Italia también simplificaron el procedimiento para obtener la Tarjeta Azul en 2024.

¿Qué es la Tarjeta Azul UE?

La Tarjeta Azul UE es un permiso de residencia y trabajo en uno de los países europeos para trabajadores altamente cualificados. Puede ser emitido por ciudadanos de estados que no sean miembros de la unión. La tarjeta facilita mucho el procedimiento de empleo en Europa para los especialistas.

Con la Tarjeta Azul, un extranjero puede entrar en la UE, permanecer y trabajar en el país que la emitió, así como circular libremente dentro de los estados de la Unión. La ventaja es que se permite moverse junto con la familia. Además, el titular de la Tarjeta Azul recibe todos los derechos, como ciudadano del país.

Los requisitos y procedimiento para la obtención de la Tarjeta Azul UE en 2024 se encuentran en este artículo.

En general, los cambios aprobados por Luxemburgo tienen como objetivo optimizar y mejorar el sistema de Tarjeta Azul en el país. El nuevo permiso se adaptará mejor a las necesidades del mercado y también se simplificará el proceso de entrada de profesionales altamente cualificados en Luxemburgo.

¡Te lo recordaremos! Luxemburgo sigue atrayendo a expatriados con condiciones laborales favorables, altos ingresos y baja tasa de criminalidad. Si está pensando en mudarse aquí para trabajar en 2024, obtenga más información sobre el procedimiento de empleo en Luxemburgo en este artículo.

Igor Usyk - Jefe del Departamento Jurídico de Visit World

La consulta de un abogado de inmigración ayudará a comprender los requisitos de visa de Luxemburgo y orientará al expatriado sobre los principales cambios en el procedimiento para obtener una Tarjeta Azul. Ayudamos a resolver problemas complejos y simples para su comodidad y seguridad en Luxemburgo.

Productos de Visit World para un viaje cómodo:

Lista de comprobación para obtener un visado y los documentos necesarios en Luxemburgo;

Asesoramiento jurídico sobre inmigración a Luxemburgo;

Seguro de viaje para extranjeros en Luxemburgo;

Seguro médico en todo el mundo.

Controlamos la exactitud y pertinencia de nuestra información. Por lo tanto, si observa algún error o discrepancia, póngase en contacto con nuestra línea directa.