La Tarjeta Azul UE permite a su titular volver a entrar y permanecer en el país que la expidió. El documento también proporciona un permiso de residencia a los extranjeros cualificados para trabajar en la UE. Más información sobre qué permite la Tarjeta Azul, qué países europeos la expiden, así como la lista de documentos para obtener la Tarjeta Azul 2024 y mucho más

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La Tarjeta Azul UE es un permiso de residencia y trabajo en uno de los países europeos para trabajadores altamente cualificados. Pueden expedirla ciudadanos de Estados que no sean miembros de la Unión. La tarjeta facilita mucho los trámites de empleo en Europa a los especialistas.

En este artículo hemos recopilado toda la información útil sobre la tarjeta azul de la UE y las características de su registro en 2024.

¿Qué permite la tarjeta azul?

Sobre la base de la tarjeta azul, un extranjero puede entrar en la UE (incluida la reentrada), permanecer y trabajar en el país que la expidió, así como circular libremente por los estados de la Unión. La ventaja es que se permite circular junto con la familia.

Además, el titular de una tarjeta azul recibe todos los derechos, como un ciudadano del país de residencia. Sin embargo, sólo se permite trabajar en el ámbito en el que se expidió el permiso.

Los titulares de la tarjeta azul de la UE reciben todas las prestaciones, salvo vivienda, préstamos y becas (asistencia médica, derecho a la educación, ayudas sociales, etc.).

Los titulares de la Tarjeta Azul UE pueden viajar a sus países de origen o a otros países no pertenecientes a la UE durante un máximo de 12 meses consecutivos sin perder su derecho a la Tarjeta Azul UE.

¿Qué países europeos expiden la tarjeta azul?

La tarjeta azul la expiden 25 Estados miembros de la UE: Alemania, Austria, Bélgica, Bulgaria, Chipre, Croacia, Eslovaquia, Eslovenia, España, Estonia, Finlandia, Francia, Grecia, Hungría, Italia, Letonia, Lituania, Luxemburgo, Malta, Países Bajos, Polonia, Portugal, República Checa, Rumanía y Suecia.

¿En qué países europeos no se puede obtener la tarjeta azul?

Los siguientes países europeos se niegan a expedir la tarjeta azul: Dinamarca, Irlanda, Noruega, Liechtenstein, Islandia y Suiza.

Requisitos para los trabajadores a la hora de expedir una tarjeta azul

Sólo pueden expedir una tarjeta azul los extranjeros que cumplan los siguientes requisitos:

1. Disponer de estudios superiores - nivel de máster o equivalente.

2. Experiencia laboral - al menos 5 años en el campo elegido.

3. Oferta de empleo - debe tener un contrato de trabajo con un empleador europeo durante al menos 1 año.

4. Salario adecuado - el trabajo ofrecido debe tener un umbral salarial mínimo establecido en el país de la UE en el que quieras trabajar.

¿Cuál es el umbral salarial mínimo para obtener la tarjeta azul en 2024?

Una de las principales condiciones para obtener la tarjeta azul es el nivel salarial. Cada Estado establece el umbral mínimo de forma independiente. En particular, para obtener una tarjeta azul en Alemania, un expatriado necesita encontrar un trabajo con un salario de 56.400 euros al año, en Italia - 26.000 euros al año, en los Países Bajos - 68.040 euros, y en Eslovaquia - 11.620 euros.

Lista de documentos para obtener la tarjeta azul

La obtención de la tarjeta azul requiere un paquete considerable de documentos. Por término medio, tardará entre 4 y 6 meses en obtenerla, téngalo en cuenta a la hora de planificar su mudanza:

- Solicitud - cumplimentada por ti o por tu empleador (por duplicado y con firma).

- Pasaporte en vigor (al menos 15 meses después de la entrada prevista en la UE) con al menos dos páginas en blanco.

- Copia del pasaporte.

- Pasaportes anteriores (antiguos o duplicados).

- Dos fotos.

- Un contrato de trabajo con un empleador de la UE situado en el país donde desea trabajar.

- Confirmación de un nivel profesional adecuado (título de enseñanza superior, confirmación de una experiencia laboral profesional continuada de 5 años en su campo).

- Licencias.

- Curriculum vitae actualizado.

- Confirmación del pago de la cotización.

- Confirmación del seguro médico.

- Confirmación del nivel salarial adecuado.

- Declaración escrita de su empleador indicando las razones de su empleo y los beneficios de su cooperación.

- Confirmación de que no representa una amenaza para el orden público, la seguridad o la salud en el país de acogida.

¿Cómo solicitar una tarjeta azul?

En general, el procedimiento para expedir una tarjeta azul es el mismo en toda la UE, lo único es que hay pequeños criterios adicionales que cada Estado miembro establece para sí mismo.

La mayoría de los países miembros exigen que los solicitantes presenten la solicitud en la embajada o consulado correspondiente de su país de residencia. Pocos Estados miembros permiten la solicitud en línea.

La tasa media para obtener una tarjeta azul de la UE es de 140 euros, y para renovarla es de 100 euros.

El plazo máximo para tramitar una solicitud de expedición de tarjeta azul UE es de 90 días.

Expedición de la tarjeta azul: lista de control detallada

El procedimiento de expedición de una tarjeta azul consta de 6 etapas:

1. 1. Comprobar si cumple los requisitos para la expedición del documento.

2. Encontrar una oferta de empleo.

3. Preparar los documentos necesarios para la obtención de la Tarjeta Azul.

4. Inscribirse para una entrevista en la embajada o consulado de la UE o de un país concreto en el país de residencia.

5. Solicitar - normalmente la embajada o consulado para el cruce de fronteras expide un visado de entrada para trabajar u obtener un permiso de residencia. La solicitud de la tarjeta azul se rellena directamente en el país de la UE en el departamento de inmigración local.

6. Espere a que se tramite la solicitud. La duración de la tramitación de los documentos para obtener una tarjeta azul de la UE es de 90 días como máximo. Si no ha recibido respuesta en el plazo establecido para tramitar su solicitud, póngase en contacto con el servicio de inmigración.

Periodo de validez de la tarjeta azul UE

El periodo estándar de validez de la tarjeta azul es de tres años. Si su contrato de trabajo tiene una validez superior a un año pero inferior a tres, se le expedirá una tarjeta azul válida durante la vigencia del contrato de trabajo.

Una vez caducada la tarjeta azul de la UE, se le conceden 3 meses más para prorrogarla o encontrar otro trabajo si cambian sus circunstancias.

Si pierde su empleo durante los tres primeros años, dispondrá de tres meses para encontrar otro trabajo. De lo contrario, tendrá que abandonar el país.

¿A quién se le puede denegar la tarjeta azul?

Su solicitud de tarjeta azul puede ser rechazada si:

- No cumple los requisitos para trabajar en el país.

- Su solicitud se basó en información incorrecta o falsa.

- Puede suponer una amenaza para el orden público, la seguridad pública o la salud pública en la UE.

- La vacante puede cubrirla un ciudadano del país o un representante de la UE.

- Tu empleador ha sido declarado culpable de emplear a inmigrantes ilegales.

- En su país hay escasez de trabajadores cualificados en el sector seleccionado.

Tiene derecho a recurrir la decisión de denegación en las tres semanas siguientes a recibirla.

¿Es posible obtener un permiso de residencia permanente sobre la base de una tarjeta azul?

Es posible obtener un permiso de residencia permanente, para ello necesita trabajar 33 meses en el país de acogida o sólo 21 meses si obtiene un certificado de idiomas B1.

Además, si trabaja en distintos Estados miembros de la UE y tiene 5 años de experiencia laboral, también es candidato a un permiso de residencia permanente.

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