Ważne zmiany w hiszpańskim prawie migracyjnym wejdą w życie w maju 2025 roku. Uproszczenie wiz, pracy, łączenia rodzin i "drugiego życia" dla migrantów. Dowiedz się, jakich zmian mogą się spodziewać ekspaci w Hiszpanii

Zamów polisę ubezpieczeniową na bezpieczną podróż do każdego zakątka świata

KUP

Aktualizacja hiszpańskiego ustawodawstwa migracyjnego w maju 2025 roku przyniesie istotne zmiany, które uproszczą legalizację i zatrudnienie cudzoziemców w kraju. Ta reforma wpłynie na studentów, rodziny obywateli hiszpańskich oraz studentów międzynarodowych. Nowe zasady wejdą w życie dzisiaj, 20 maja 2025 roku.

Zgromadziliśmy wszystkie ważne i istotne informacje, które cudzoziemcy muszą znać na temat Nowego Rozporządzenia Imigracyjnego (RD 1155/2024) Hiszpanii w tym artykule.

Planujesz podróż za granicę? Wybierz niezawodną polisę ubezpieczeniową na portalu Visit World.

Główne zmiany w hiszpańskim ustawodawstwie migracyjnym w 2025 roku

1. Zmiany w ustawodawstwie wizowym

- Wydłużenie ważności wizy poszukiwawczej pracy: teraz jest ważna przez 1 rok zamiast 3 miesięcy, co zmniejsza ryzyko utraty statusu prawnego.

- Uproszczona procedura zmiany typu pobytu: od teraz nie trzeba opuszczać kraju, aby uzyskać zezwolenie na pobyt długoterminowy po tymczasowym.

- Jasność w nazwach i terminach wiz: nowy tekst tworzy konkretną nazwę dla wiz, wyjaśniając schemat, wymagania i procedury. Wszystkie początkowe zezwolenia wizowe będą ważne przez 1 rok, a przedłużenia przez 4.

- Skrócenie minimalnego okresu pobytu do ubiegania się o zezwolenie na pobyt: z 3 do 2 lat, z uproszczonymi wymaganiami. Ponadto wymagania stały się bardziej elastyczne, a ci, którzy mają zezwolenie, będą mogli pracować zarówno jako pracownicy, jak i samozatrudnieni od pierwszego momentu.

2. Zmiany w prawie pracy

- Połączenie statusów „społeczny” i „pracy” w „społeczno-pracowniczy” (arraigo sociolaboral).

- Zezwolenie na wiele krótkoterminowych umów: zamiast jednej umowy o pracę, teraz możliwe jest przyznanie wielu krótkoterminowych umów, na przykład na pracę sezonową.

- Skrócenie maksymalnej liczby godzin pracy: z 30 do 20 godzin tygodniowo dla niektórych kategorii.

- Możliwość rozpoczęcia pracy bez początkowego zezwolenia na pracę: większość zezwoleń wprowadzonych w nowej reformie pozwala osobom rozpocząć pracę od razu, bez konieczności bezpośredniego ubiegania się o początkowe zezwolenie na pracę jako pracownik.

- Wprowadzono specjalne zezwolenia na pracę sezonową: z uproszczonym procesem rekrutacji.

- Poprawa ochrony praw pracowników: muszą mieć konkretne i pisemne informacje (w języku, który rozumieją) na temat warunków pracy, zakwaterowania i innych kosztów.

3. Łączenie rodzin (regroupement familial Espagne 2025)

Obywatele Hiszpanii mogą zapraszać krewnych pierwszego stopnia (partnerów, dzieci poniżej 26 roku życia, rodziców, rodzeństwo).

Krewni mają prawo wjazdu z zezwoleniem na pracę.

Wymagana jest dokumentacja potwierdzająca wsparcie finansowe za ostatnie 6 miesięcy, z minimalnym dochodem wynoszącym około 1 050 € dla dwóch osób. Zaleca się posiadanie 1 200-1 500 €.

Wprowadzono możliwość ubiegania się o łączenie rodzin z terytorium Hiszpanii, co zmniejszy biurokrację.

4. Studenci

Cudzoziemcy studiujący w instytucjach kształcenia zawodowego lub wyższego będą mogli pracować do 30 godzin tygodniowo. Praca nie musi być związana z ich specjalnością.

Wzmocniono wymagania i obowiązki ośrodków edukacyjnych, co dało studentom większą ochronę ich praw.

5. Mechanizm „drugiej szansy” na przywrócenie statusu prawnego

Migranci, którzy stracili swoje zezwolenie na pobyt z powodów administracyjnych (przekroczenie terminów, pobyt za granicą, błędy w dokumentach) mogą przywrócić swój status.

Co ważne, nie dotyczy to przypadków związanych z naruszeniem porządku publicznego, bezpieczeństwa lub zdrowia. Mechanizm ten, według rządu, pomoże ludziom wydostać się z „szarej strefy” nielegalności.

6. Tymczasowe zezwolenia dla osób, którym odmówiono statusu uchodźcy

Migranci, których wnioski o azyl zostały odrzucone, ale którzy przebywali w Hiszpanii w momencie wejścia reformy w życie, będą mogli uzyskać tymczasowe zezwolenia na pracę i pobyt.

Kiedy wejdzie w życie nowa reforma imigracyjna w Hiszpanii?

Nowe zasady opublikowane w Hiszpańskim Dzienniku Urzędowym (BOE) wejdą w życie 20 maja 2025 roku.

Pierwsze zezwolenia na pracę w ramach nowej procedury będą wydawane latem 2025 roku.

Jak reforma imigracyjna wpłynie na hiszpańską gospodarkę?

Reforma ma pomóc w legalizacji do 300 000 migrantów rocznie przez trzy lata. To ważne dla hiszpańskiej gospodarki, w której migranci stanowią ponad 13% osób zarejestrowanych w systemie zabezpieczenia społecznego.

Zmiany w hiszpańskim prawie migracyjnym otwierają nowe możliwości – ale także wymagają dokładności w dokumentacji. Jeśli planujesz uzyskać pozwolenie na pobyt, znaleźć pracę, zjednoczyć się z rodziną lub przywrócić swój status prawny, skorzystaj z porad profesjonalnych specjalistów w Visit World.

Skontaktuj się z zaufanymi prawnikami migracyjnymi już teraz i uzyskaj indywidualną konsultację online. Twoja legalizacja jest w bezpiecznych rękach!

Przypominamy! Nowe prawo weszło w życie w Hiszpanii 2 grudnia 2024 roku, wymagając od turystów podawania danych osobowych przy zameldowaniu w hotelu lub wynajmie samochodu w Hiszpanii. Głównym celem tego środka jest zwiększenie poziomu bezpieczeństwa w kraju, ale nowe zasady wzbudziły pewne kontrowersje. Już powiedzieliśmy ci, jakie dane osobowe turyści w Hiszpanii będą teraz musieli podać i jak wpłynie to na prywatność.

Produkty z Visit World na komfortową podróż:

Monitorujemy dokładność i aktualność naszych informacji, więc jeśli zauważysz jakiekolwiek błędy lub nieścisłości, skontaktuj się z naszą infolinią.