Os melhores sistemas de pensões da Europa em 2026: classificação dos países

Os sistemas de pensões europeus ocupam posições de destaque nos rankings mundiais. Ao mesmo tempo, algumas das grandes economias do continente enfrentam sérios problemas com o financiamento a longo prazo dos pagamentos. É o que relata a Euronews.

Quais são os países que lideram o Índice Global de Pensões de 2026, quais foram os critérios utilizados para avaliar os sistemas e o que os especialistas sugerem para garantir a sua sustentabilidade? Vamos abordar tudo isto a seguir neste artigo.

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Índice Global de Pensões de 2026: como são avaliados os sistemas de pensões?

O Índice Global de Pensões Marsh CFA Institute (MCGPI) de 2026 comparou 55 sistemas de pensões, que abrangem 66 % da população mundial. Cada sistema foi avaliado com base em três subíndices: suficiência do rendimento de reforma, sustentabilidade dos pagamentos a longo prazo e integridade, ou seja, a qualidade da gestão e dos mecanismos de proteção. A pontuação geral mais elevada é atribuída aos países onde os três indicadores se situam a um nível elevado.

Cada subíndice tem os seus próprios líderes:

• suficiência do rendimento de reforma: Kuwait;
• sustentabilidade do sistema: Dinamarca;
• integridade: Finlândia.

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Os melhores sistemas de pensões do mundo em 2026: as 6 melhores países

A melhor sistema de pensões do mundo, segundo o MCGPI 2026, é a dos Países Baixos: 85,8 pontos em 100. O segundo lugar ficou com a Dinamarca, com 84,1 pontos, e o terceiro com a Islândia, com 84,0. Estes três países foram os únicos sistemas europeus a obter a classificação mais elevada. Também fazem parte desta categoria Singapura, Israel e a Austrália.


Foto: Euronews

O sistema de pensões dos Países Baixos: por que razão é o melhor do mundo?

Os Países Baixos lideram o ranking pelo quarto ano consecutivo graças à combinação de prestações elevadas, financiamento sustentável e gestão fiável. A pensão do Estado garante um nível mínimo de rendimento, enquanto as pensões profissionais concedidas pelos empregadores abrangem a maioria dos trabalhadores. O volume significativo de ativos de pensões investidos sustenta os pagamentos futuros, e a regulamentação rigorosa e a proteção dos participantes reforçam a confiança no sistema.

Atualmente, o país está a implementar uma reforma das pensões. Os pagamentos, indexados ao salário e ao tempo de serviço, estão a ser gradualmente substituídos por poupanças individuais, cujo montante depende das contribuições e dos rendimentos dos investimentos.

As razões são várias: as baixas taxas de juro dificultaram o financiamento dos pagamentos prometidos, as regras de financiamento por vezes atrasavam a sua indexação à inflação e as pensões profissionais não se adequavam bem a quem muda frequentemente de emprego ou trabalha por conta própria. Prevê-se que a transição esteja concluída até 2028.

Os melhores países do mundo para viver na reforma em 2026— estão reunidos aqui.

Ranking dos sistemas de pensões da Europa em 2026: avaliações dos países

O índice avaliou 19 países europeus, incluindo a Turquia. A seguir aos Países Baixos, à Dinamarca e à Islândia, vêm a Suécia, a Finlândia, a Noruega, a Suíça, o Reino Unido, a França, a Irlanda, a Bélgica, a Alemanha, Portugal e a Croácia. Todas elas receberam classificações de B+ ou B. Estes sistemas apresentam uma estrutura estável e muitas vantagens, embora algumas áreas necessitem de melhorias.

As classificações de C+ e C foram atribuídas à Espanha, Polónia, Itália e Áustria. Os seus sistemas apresentam aspetos positivos, mas também riscos ou deficiências significativos, suscetíveis de afetar a eficácia ou a sustentabilidade. Os EUA e a China continental também se enquadram nestas categorias. A Turquia ocupou o último lugar entre os países europeus: apresenta o valor mais baixo em termos de recursos e financiamento e um dos mais baixos em termos de sustentabilidade.


Foto: Euronews

Pensões em Espanha e França: pagamentos elevados, baixa sustentabilidade

Espanha e França garantem bons pagamentos de pensões, mas enfrentam sérios problemas de financiamento a longo prazo. Espanha, a quarta maior economia da UE, obteve 83 pontos em termos de suficiência e apenas 33 em termos de sustentabilidade. A França, a segunda maior economia da UE, obteve 85 pontos em termos de suficiência e 49,3 em termos de sustentabilidade. Entre os sistemas europeus mais vulneráveis numa perspetiva de longo prazo encontram-se também a Áustria e a Itália.

Graham Pierce, diretor global da área de programas de pensões de prestações definidas da empresa Marsh, referiu num comentário à Euronews Business que, sem o aumento da idade de reforma ou a introdução de financiamento antecipado (investir fundos agora para as futuras pensões), os governos poderão ter de enfrentar decisões difíceis, nomeadamente a redução dos pagamentos. Na sua opinião, tomar medidas já hoje ajudará a preservar as expectativas dos atuais trabalhadores e a não transferir um fardo excessivo para as gerações futuras.

Sobre as cidades mais ricas do mundo em termos de PIB per capita — nesta artigo.

Por que razão os sistemas de pensões da Europa estão em risco?

A principal razão é a demografia. As pessoas vivem mais tempo e a taxa de natalidade está a diminuir, pelo que há menos pessoas a entrar no mercado de trabalho para financiar as pensões. Isto afeta sobretudo os sistemas não fundos: nestes, as contribuições dos trabalhadores atuais são direcionadas imediatamente para os pagamentos aos atuais pensionistas, sem qualquer investimento. Segundo as estimativas da Marsh, nas próximas décadas, o número de pensionistas aumentará significativamente em relação ao número de ativos.

Os responsáveis dos bancos centrais também manifestam a sua preocupação. O presidente do Bundesbank, Joachim Nagel, em maio de 2026, considerou uma medida útil a indexação da idade de reforma na Alemanha à esperança de vida após 2031, tendo avaliado o novo programa de pensões privado, a ser lançado no início de 2027, como um passo importante, mas insuficiente. O então presidente do Banco de França, François Villeroy de Galhau, alertou que o peso da dívida e das pensões está a recair sobre as gerações mais jovens. Em setembro de 2026, a Comissão Europeia apelou a poupanças adicionais para complementar as pensões do Estado, devido ao risco de uma queda acentuada dos rendimentos após a reforma.

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Inclusão automática em programas de pensões: como funciona?

A inclusão automática é um sistema através do qual o trabalhador é automaticamente incluído num programa de pensões, normalmente com o direito de recusar. As contribuições são retidas do salário, sendo frequentemente complementadas pelo empregador, e os fundos são investidos para gerar rendimentos que complementem a pensão do Estado. Graham Pierce prevê que estes esquemas venham a ser utilizados de forma mais generalizada para reforçar os sistemas de pensões do Estado.

Segundo ele, os trabalhadores mais jovens não têm necessariamente de se preparar para pensões do Estado menos generosas nos próximos 10 a 20 anos. Ao mesmo tempo, para a sustentabilidade dos sistemas, são necessárias poupanças de reforma investidas, a par dos pagamentos do Estado. O relatório prevê que os sistemas com objetivos claros, financiamento sólido e flexibilidade poderão vir a ser os melhores no futuro.

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Lembrete! No artigo anterior, falámos sobre os melhores países para obter o Golden Visa na Europa em 2026.

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