У 2025 році Німеччина запровадила візові реформи, щоб залучити таланти з усього світу, адже держава стикається з великою нестачею робочої сили. Зокрема впродовж цього року країна запланувала видати 400 000 робочих віз. Дізнайтесь, які зміни міграційного законодавства у 2025 році чекають на іноземців у Німеччині, на які посади краще працевлаштуватися експатам та актуальну процедуру отримання робочої візи

Замовляйте страховий поліс для безпечної подорожі, перебування або працевлаштування за кордоном

Купити

Завдяки своїй потужній економіці та високому рівню життя Німеччина є однією з найпривабливіших країн для трудових мігрантів з різних країн: Вірменія, Туркменістан, Албанія, Грузія тощо. Країна активно приваблює іноземних робітників, зокрема висококваліфікованих спеціалістів. Якщо ви маєте вищу освіту і добре володієте німецькою мовою, у вас є чудові можливості для працевлаштування у сферах програмування, ІТ, медицини, інженерії або наук.

Однією з головних переваг роботи в Німеччині є те, що країна пропонує широкі можливості для професійного та особистого розвитку, а також стабільні умови праці та високий рівень соціального захисту для працівників. 

Читайте далі, щоб дізнатись більше про особливості працевлаштування у Німеччині у 2025 році. 

Ключові оновлення щодо отримання робочих віз у Німеччині у 2025 році

У 2025 році Німеччина суттєво змінила свою міграційну політику, щоб залучити міжнародні таланти та покращити процедуру працевлаштування, зокрема в країні відбулись наступні зміни: 

1. Переглянуто порогові розміри зарплати для пропозицій про роботу.  

Починаючи з 2025 року, пропозиції про роботу в Німеччині повинні гарантувати експату річну зарплату не менше 43 470 євро.

Якщо роботодавців мають колективні договори, то дотримання стандартів оплати праці, передбачених угодами, буде достатньо. 

Основна мета цих змін – спростити переїзд для кваліфікованих спеціалістів.

2. Більш проста процедура оформлення Блакитної карти. 

Зокрема відтепер отримати блакитну карту можуть іноземці, які закінчили навчання протягом останніх трьох років та знайшли роботу, де роботодавець пропонує мінімальну зарплату в розмірі 45,3% річної верхньої суми пенсійного страхування (43 759,80 євро у 2025 році). Це стосується як звичайних, так і дефіцитних професій.

Також було змінено поріг заробітної плати й для інших працівників: для дефіцитних професій і нових учасників ринку праці встановлено на рівні 45,3% (43 759,80 євро). Для інших професій ця цифра становить 50% (48 300 євро).

3. Спрощений доступ до ринку праці для ІТ фахівців. 

- Вимоги щодо досвіду роботи було зменшено з трьох до двох років.

- Академічна або неакадемічна професійна кваліфікація більше не потрібна.

- Знання німецької мови більше не є обов’язковим для отримання візи.

- Річна зарплата становить щонайменше 43 470 євро або застосовується винагорода за колективним договором.

4. Збільшено період для інтеграції висококваліфікованих працівників. 

Німеччина збільшила період адаптаційних заходів з 18 до 24 місяців з можливістю продовження на 12 місяців, дозволяючи перебувати в країні максимум три роки. 

5. Збільшено можливості працевлаштування під час кваліфікації.

Майбутні кваліфіковані працівники тепер можуть займатися другорядною роботою до 20 годин на тиждень, подвоюючи попередню надбавку.

Найбільш популярні вакансії для іноземців у 2025 році 

Такі ключові сектори, як транспорт, виробництво, будівництво, охорона здоров’я, машинобудування та ІТ, стикаються з гострою нестачею робочої сили, що створює широкі можливості для кваліфікованих іноземних працівників:

- Охорона здоров'я – лікарі, медсестри, помічники по догляду за літніми людьми. 

- Інженерія – інженери-механіки, електрики та цивільні інженери.

- ІТ та програмне забезпечення – програмісти, спеціалісти з кібербезпеки, експерти зі штучного інтелекту. 

- Логістика – водії-далекобійники, менеджери складів, експерти з ланцюга постачання. 

- Освіта – вихователі дитячих садків та початкових класів.

- Кваліфіковані ремесла – електрики, сантехніки, будівельники. 

Для безпечного переїзду, подорожі або працевлаштування у новій країні вам знадобиться медичне страхування. Розширений поліс можна оформити на нашому сайті за посиланням.

Типи німецьких довгострокових робочих віз 

- Громадяни країн-членів Європейського Союзу, Європейської економічної зони та Європейської асоціації вільної торгівлі можуть працювати в Німеччині без німецької візи. Також заявники з Австралії, Канади, Ізраїлю, Японії, Нової Зеландії, США, Південної Кореї та Великої Британії можуть подати заяву на отримання посвідки на тимчасове проживання після прибуття до Німеччини без необхідності візових процедур у своїй країні. Для в'їзду в Німеччину таким особам достатньо мати паспорт.

- Представники решти країн світу для вʼїзду до Німеччини повинні мати візу, найпопулярнішими є наступні дозволи: 

1. Загальна робоча віза до Німеччини

Особи, які планують подати заяву на загальну робочу візу до Німеччини, повинні відповідати двом ключовим умовам: мати професійну та технічну кваліфікацію у певній галузі і мати конкретну пропозицію роботодавця у трудовому договорі. Ці умови є важливими для отримання візи, оскільки вони підтверджують, що особа має необхідні навички і дійсний контракт на роботу в Німеччині.

2. Спеціальна робоча віза до Німеччини

Німеччина впровадила спеціальні візи для кваліфікованих спеціалістів, які прагнуть працювати і проживати в країні. Цей тип візи охоплює випускників зі спеціальними навичками, університетських викладачів з видатним досвідом і досвідчених менеджерів із пропозицією роботи з зарплатнею від 86 400 євро на рік.

Основною вимогою для заявників є наявність достатніх коштів для утримання та підтвердження трудового контракту. Згідно з вимогами Європейської комісії, іноземний заявник повинен довести, що має 45 євро на день протягом перебування в Німеччині. Це може бути підтверджено особистою фінансовою звітністю за останні три місяці, випискою з депозитного рахунку, письмовим підтвердженням від батьків або спонсора про покриття витрат, разом з документами, які підтверджують їхню фінансову здатність.

3. Віза для самозайнятих осіб у Німеччині

Віза для самозайнятих осіб у Німеччині відкриває можливість працювати фрилансером або розпочати власний бізнес в країні. Щоб отримати цей тип візи, необхідно мати достатні кошти для підтримки себе і своєї діяльності. Процедура подачі документів аналогічна іншим типам віз, з обов'язковим підтвердженням користі вашої роботи для Німеччини.

Пакет документів для отримання робочої візи до Німеччини 

1. Лист про наміри або контракт, запропонований вам німецькою компанією, що містить детальний опис роботи.

2. Підтвердження необхідної професійної кваліфікації.

3. Документи, що підтверджують професійні знання та досвід: резюме, довідки від попередніх роботодавців, дипломи про вищу освіту, сертифікати тощо.

4. Медичне страхування для іноземних працівників у Німеччині.

Зазвичай для кожного оригіналу документа потрібно дві копії, тому переконайтеся, що у вас є фотокопії всіх документів.

Портали для пошуку роботи у Німеччині 

На офіційному інтернет-порталі Федерального агентства зайнятості Німеччини щомісяця публікується понад 800 тисяч різних вакансій зі всіх земель країни. 

Для пошуку роботи в Німеччині також доступні місцеві сайти пошуку вакансій. Досить популярними є такі:

1. JobLeads: пропонує вакансії в Німеччині з заробітною платою понад 50 тисяч євро на рік.

2. Experteer: джерело вакансій для спеціалістів, які прагнуть отримувати зарплату від 60 до 120 тисяч євро на рік.

3. Absolventa: спеціалізується на вакансіях для студентів, випускників та молодих фахівців.

4. HotelJob: робота в готельному бізнесі.

5. GastroJobs: робота в ресторанах і кафе.

Вакансій у Німеччині дійсно багато у різних сферах і на різних рівнях заробітної плати. Якщо ви вирішили працювати у Німеччині, ви однозначно зможете знайти роботу відповідно до вашого диплома, умінь та досвіду, якщо володієте німецькою мовою. Навіть якщо знання німецької необов'язкове для певної посади, ви знайдете роботу, де ця мова не є вимогою.

Працевлаштування в Німеччині у 2025 році: важливі поради 

- Біографія 

Одним з обов’язкових документів є біографія (Lebenslauf) з вашою фотографією. На фото варто мати життєрадісний вигляд, оскільки навіть висококваліфіковані фахівці в Німеччині звертають увагу на цей аспект. У біографії необхідно вказати дати закінчення навчальних закладів, місця роботи з описом обов’язків, сімейний стан та рівень знання мов. Інші деталі можна додати за власним бажанням. Оптимально, щоб біографія могла поміститися на одному аркуші формату А4.

- Резюме (Bewerbung)

Якщо ви володієте німецькою мовою і маєте достатній досвід, рекомендується скласти резюме самостійно на основі шаблонів. До нього слід додати копії дипломів, сертифікатів, підтвердження кваліфікації та переклад трудової книжки. Не забудьте про шкільний атестат – його переклад має бути обов’язковим, оскільки в Німеччині використовується зворотна система оцінювання. Німці дуже цікавляться вашою освітою ще з дитинства.

- Відгуки роботодавців 

Додайте до документів відгуки від роботодавців та  від викладачів, якщо вони позитивні.

Важливо! Німці віддають перевагу традиційному підходу і бажають отримувати документи у паперовому вигляді через пошту. Це важливо пам'ятати при надсиланні біографій та інших документів. Якщо можливо, слід надсилати документи у паперовому форматі, оформивши їх чітко і акуратно.

Завдяки простішому процесу обробки заявок на візу, розширеним квотам і пом’якшеним імміграційним правилам, 2025 рік представляє одну з найкращих можливостей для іноземних спеціалістів побудувати свою кар’єру в Німеччині.

Замовляйте консультацію юриста з питань працевлаштування, щоб отримати детальну інформацію щодо оформлення німецької робочої візи та розібратись з усіма тонкощами подачі заявки на візу та підготовки резюме!

Нагадаємо! З 1 січня 2025 року Німеччина запустила революційний інтернет-портал, який суттєво спрощує процедуру подачі заявки на візу. Завдяки новій платформі заявники у будь-якому куточку світу зможуть подавати документи на туристичну, студентську чи робочу візу в цифровому вигляді. Ми вже розповідали, що вже відомо про портал консульських послуг у Німеччині.

Продукти від Visit World для комфортної подорожі:

Чек-лист для отримання візи та необхідних документів в Німеччині;

Юридичні консультації з питань бізнесу в Німеччині;

Туристичне страхування для іноземців в Німеччині;

Медичне страхування по всьому світу.

Ми стежимо за достовірністю та актуальністю нашої інформації. Тому, якщо Ви побачили якусь помилку чи невідповідність, напишіть, будь ласка, на нашу гарячу лінію.