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Mercado de trabalho na Europa: quais profissões estão em alta, onde estão os salários mais altos e em quais países é mais fácil encontrar emprego

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Mercado de trabalho na Europa: quais profissões estão em alta, onde estão os salários mais altos e em quais países é mais fácil encontrar emprego

O mercado de trabalho europeu está passando por mudanças significativas: alguns setores estão procurando ativamente por pessoal, outros estão gradualmente reduzindo as vagas disponíveis, e os níveis salariais e a disponibilidade de trabalho variam significativamente de acordo com o país. Compreender essas tendências ajuda a fazer uma escolha informada ao planejar uma carreira no exterior. Saiba mais sobre as profissões mais procuradas na UE, os países com os salários mais altos e as regiões onde é mais fácil encontrar emprego

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O mercado de trabalho europeu continua a mudar: alguns setores estão a contratar pessoal ativamente, enquanto outros estão a reduzir as vagas disponíveis. Ao mesmo tempo, os países diferem significativamente em termos de salários e disponibilidade de empregos.


Neste artigo, analisamos o panorama atual do emprego na UE, desde as profissões mais procuradas até aos países onde é mais fácil encontrar trabalho.


A propósito, no artigo anterior, falámos sobre o ranking dos passaportes de 2026 no mundo.


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Quais são as profissões mais procuradas atualmente na UE?


O crescimento mais significativo no número de vagas foi registrado no setor produtivo — um aumento de 4,2%. Esse aumento nas vagas disponíveis sinaliza dificuldades na seleção de pessoal nessa área, o que, ao mesmo tempo, significa oportunidades reais para candidatos sem uma longa busca.


Entre as especialidades específicas, houve um aumento significativo na procura por gestores de vendas, marketing e desenvolvimento de negócios — a proporção dessas vagas aumentou 3,0 pontos percentuais. As vagas para outros cargos na área de vendas aumentaram 2,8 pontos percentuais, transporte e logística — 2,5 pontos percentuais, pessoal administrativo auxiliar — 2,4 pontos percentuais. Ou seja, a procura se concentra principalmente nos setores comercial e operacional, onde as empresas precisam de pessoas para dar suporte aos processos diários.


Sobre os países mais caros do mundo — leia no link.


Onde as vagas diminuíram e o que isso realmente significa?


A redução na proporção de vagas abertas foi registrada em várias áreas. As vagas para técnicos e especialistas juniores em ciências biológicas foram as que mais diminuíram — menos 2,6 p.p. Os especialistas em bases de dados e redes perderam 1,7 p.p., os programadores e analistas de software — 1,5 p.p. Reduções menores são observadas na gestão de hotéis e restaurantes (−1,1 p.p.) e entre os artesãos (−1,0 p.p.).


Ao mesmo tempo, é importante interpretar corretamente esses números. A redução da percentagem de vagas em um determinado setor não é sinónimo de desaparecimento de empregos. Por exemplo, os especialistas em TI continuam sendo um dos mais procurados no mercado, e o número de empregados no setor está até a crescer. A percentagem de vagas disponíveis diminuiu porque o mercado está parcialmente saturado — e não porque a necessidade de especialistas desapareceu.


Em que países construir uma vida a longo prazo — contamos aqui.




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Países europeus com os salários médios mais elevados


Os rendimentos mais elevados concentram-se de forma estável na Europa Ocidental e Setentrional. O Luxemburgo continua a ser o líder absoluto — o salário médio anual para um emprego a tempo inteiro aproxima-se dos 83 000 euros. O pequeno tamanho do país é compensado pelo custo de mão de obra extremamente alto, devido ao setor financeiro desenvolvido e à presença de sedes de organizações internacionais.


Para saber mais sobre o emprego em Luxemburgo para cidadãos do Paquistão, Camarões, Portugal e Roménia, leia aqui.


A Islândia ocupa o segundo lugar, com um valor superior a 77 000 euros por ano.


Para obter informações sobre como trabalhar legalmente na Islândia para cidadãos do Paquistão, Nigéria, Cazaquistão e Espanha, clique no link.


A seguir no ranking estão outros países da Europa do Norte e Central. É interessante notar que a Alemanha e a França, as duas maiores economias do continente, ficaram mais perto do meio da lista. O rendimento médio anual na Alemanha é de 53 791 euros, na França — 43 790 euros. Isso significa que o tamanho da economia de um país nem sempre está diretamente relacionado ao nível de renda pessoal de seus trabalhadores.


Um guia detalhado para o emprego na Alemanha para cidadãos do Turquemenistão, da Geórgia, da Ucrânia e da Moldávia pode ser encontrado aqui.


Onde é mais fácil encontrar emprego na Europa?


O nível de emprego entre a população com idades entre 20 e 64 anos é um dos indicadores mais precisos da situação real do mercado de trabalho. Os Países Baixos lideram este indicador, com cerca de 83,5% da população ativa empregada. Malta apresenta um resultado de 83,0% e a República Checa, 82,3%. Nestes países, a maioria dos residentes ativos trabalha, a concorrência por vagas é relativamente baixa e a procura por pessoal permanece estável. Uma situação semelhante é característica da maioria dos países da Europa Setentrional e Central.

Para quem está a pensar em se mudar, esses números têm um significado prático: um alto nível de emprego significa menos tempo para procurar trabalho e mais ofertas no mercado.


Ranking dos países mais ricos do mundo em 2026 — procure no link.


Onde é mais difícil encontrar emprego?


Na Itália, a taxa de emprego é de cerca de 67%, na Grécia — 68% e na Roménia — 69%. Uma percentagem mais baixa de pessoas empregadas significa automaticamente maior concorrência entre os candidatos e um processo mais longo de procura de emprego.

Merece atenção especial o indicador de desemprego oculto — situação em que a pessoa quer trabalhar, mas não consegue encontrar um emprego a tempo inteiro. O maior número de casos é registado na Turquia, Espanha e França.


Informações úteis sobre emprego na França para cidadãos da Moldávia, Maurício, Nepal e Brasil — reunidas aqui.

As estatísticas oficiais de emprego nesses países podem parecer aceitáveis, mas a disponibilidade real de empregos completos é menor do que mostram os números gerais.


É importante levar isso em consideração ao planejar a mudança, orientando-se não apenas pelo nível salarial, mas também pela estrutura do mercado de trabalho de um determinado país.


Planeia trabalhar na Europa — prepare os documentos com antecedência!


A maioria dos especialistas estrangeiros que vão trabalhar para países da UE passam pelo processo de obtenção de visto de trabalho e autorização de trabalho. A falta de um único documento da lista pode atrasar a análise da solicitação ou ser motivo para recusa. Para evitar tais situações, é importante se familiarizar com os requisitos atuais com antecedência.


O guia de trabalho da Visit World contém instruções passo a passo para a obtenção de um visto de trabalho de curta e longa duração, uma lista completa dos documentos necessários para obter o visto e a autorização de trabalho, informações sobre as taxas de visto e os prazos de análise dos pedidos, regras para preencher o formulário de visto, bem como conselhos práticos para a estadia no país. O guia está disponível para qualquer país e qualquer nacionalidade — o documento é enviado para o seu endereço de e-mail em formato PDF alguns minutos após a encomenda.


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Lembre-se! Os salários mínimos nos países europeus variam significativamente: em alguns países, são mais de dois mil euros, em outros, várias vezes menos. Em 2026, a diferença entre os países tornou-se ainda mais notável, especialmente se levarmos em conta o custo de vida. Onde na Europa o salário mínimo é mais alto e o que esses números significam na prática — contamos aqui.


Foto: Alamy




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Controlamos a exatidão e a pertinência das nossas informações. Por conseguinte, se detetar quaisquer erros ou discrepâncias, contacte a nossa linha direta.

Perguntas

mais frequentes

Quais são as profissões mais procuradas na Europa?

De acordo com dados do Eurostat, a maior procura atualmente é observada no setor industrial, nas áreas de vendas e marketing, logística e transportes. Também há uma procura consistentemente alta por pessoal administrativo auxiliar. Os especialistas em TI continuam a ser procurados, apesar da ligeira redução na percentagem de vagas em aberto neste segmento.

Em que país europeu os salários são mais altos?

Em que país da UE é mais fácil para um estrangeiro encontrar emprego?

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